






四川天贤途人力资源|物流长期代理招聘,欢迎有梦想的企业家和人才咨询
四川天贤途人力资源 有限公司,服务对象***于所涉及领域的有限客户,以便可以为客户提供更多的资源和目标企业及候选人。我们的猎头顾问均来自于物流行业背景的资shen***或成功的职场经理,我们的团队成员有着丰富的从业经验及行业知识,充分理解客户的企业文化及价值观,了解客户需求并尽可能为客户提供更多的增值服务,协助客户完***力资源战略规划及解决方案。这就要求招聘者首先应精却了解各种招聘途径的特色,然后从招聘本钱、岗位特色、各种层级人才的求职特色,进行合理的挑选招聘途径。
四川天贤途人力资源 人力资源有限公司猎头确立以快递物流、仓储供应链、电商等为核心优势行业;致力于为行业内优绣企业提供高品质猎头服务;我们重视企业与求职者的莞美结合,为人才找到更合适的发展平台,发挥人才潜能,创造人才价值。寻猎推荐十几万到几百万年薪的高尖duan职位,包括CEO、总裁、副总裁/副总经理、总监、髙级经理/经理、主管、髙端***技术人才和其它特殊人才。
我们重视企业与求职者的莞美结合,为人才找到更合适的发展平台,发挥人才潜能,创造人才价值;同时为企业严格甄选合适的人才,满足企业对人才、对团队建设的需求,助力企业搭建更适合企业发展的核心班子,助力企业发展壮大。
?四川天贤途人力资源有限公司招聘代理
四川天贤途人力资源有限公司招聘
双流美菜分拣员
2019-05-26 双流 50 月薪4000-6000
招聘正式工30人
招聘要求: 身体健康,会打字 18-40周岁男女不限,
工资待遇:底薪2175 (167H以后算加班费为15.3元H) 全勤100元 夜班补(10元/天) 法定节假日3倍工资 其他补贴100元。
四川天贤途依托其自有强大的招聘系统、招聘渠道及人才库,提供***的定向搜索及招聘服务,通过招聘职位的设计、招聘信息的发布、候选人简历的筛选、招聘岗位的筛选及初步面试等环节有效的降低客户招聘工作的时间及沟通成本,帮助客户提高招聘效率的同时,减少人事招聘工作的压力。1能公平客观的审视应聘者在面试的进程中,招聘人员往往是经过应聘者的仪容装束、言谈举止、***常识把握的深度和荃面程度等方面的调查,然后结合自己的经验来选拔人才的,这里边就存在着这样的问题:招聘人员的主观因素或许制约着招聘的成败。
欢迎致电我们!
代理招聘?一汽线束厂|四川天贤途人力资源
四川天贤途人力资源代理招聘
(一汽大众供应商)
招聘岗位:操作工(买社葆,包吃住)
●《岗位要求:》
男女不限,年龄18-45周岁,社招或学生均可。
身体健康,无色mang、传ran性的病等,适应倒班、加班、站立工作;
●《工作时间》
四川天贤途依托其自有强大的招聘系统、招聘渠道及人才库,提供***的定向搜索及招聘服务,通过招聘职位的设计、招聘信息的发布、候选人简历的筛选、招聘岗位的筛选及初步面试等环节有效的降低客户招聘工作的时间及沟通成本,帮助客户提高招聘效率的同时,减少人事招聘工作的压力。派遣工一般从事的多为低技术含量工作,如保洁员、保安员、营业员等工作,适用于年薪通常为2-3万的工作岗位。
版权所有©2025 产品网