在节庆活动策划过程中要避开以下问题：

1、主题不明确，缺乏贯穿开幕式演出的主线； 2、明星云集，喧宾夺主，形成天上星多月不明的局面； 3、节目陈俗，堆砌痕迹明显； 4、盲目出新，哗众取宠； 5、无特色，品位定位不准； 6、指挥失控，协调困难； 7、人财物力的不必要浪费； 8、不适合转播，宣传效果差； 9、单纯追求规模效应，越大越好；3、体验学习型式年会：在做中学，在做中乐，在做中熔炼团队，体验分享，相互感恩，创新、激情、人人参与，特别意义。 10、忽视商业运作，过分依赖财政支持。 针对以上提出的弊病，策划要有专题创作、主题明确、以国家艺术表演团体为主兼顾明星效应、热烈欢快而不奢华、适合直播或转播并保证现场气氛、以成本核算演出费用，力求低价。并可以提供多方面媒体支持。策划要注重艺术性、市场性、公益性的三者结合。

企业活动策划舞台灯光设计注意事项

一、面光切勿过大

企业活动策划舞台灯光设计的时候，一定要注意面光设置切勿过大，因为通常情况下，企业活动采用远景拍摄居多，如果面光过大，会使五官轮廓模糊，而且现在的修片手法较高，完全可以通过后期修复来提高面部光的曝光率。

第二、耳光勿平铺

专业的企业活动策划舞台设计的耳光，也不要采用平铺的方式，平铺的光源虽然亮度大，但是，视觉效果较差，会显得屋子的层次感下降，显得较为单一，应采用梯级的耳光设计，使整个舞台具有立体感。

第三、注意顶光亮度勿过亮

这与面光过亮原理一致，如果顶光亮度过大，也会使舞台上的人员失去基本的轮廓，除此之外，在俯拍时会影响整体的拍摄效果，如果想要让舞台较亮，在顶光附近要添加辅助光源，防止光暗对比过于明显，影响效果。

第四、注意活动现场较小时，不使用逆光光源

在企业活动策划灯光设计时，逆光光源经常会被用到，但是一定要注意，如果活动现场，场地较小，或者人员过于密集时，不要使用逆光光源，这样会阻挡视线。

第五、流动光避免与面光重合

流动光虽然比面光的亮度小，但是也可以增加舞台的立体感和透明感，所以企业活动策划舞台灯光设计时，其位置要重点的选择，不要使流动光源与面光重合。

　年会策划成功的标准是什么?

　　一、年会是否达到了当初年会定下的目标

　　年会的目的在于凝聚团队、大家齐聚一堂开开心心的做一个总结大会。年会是否跟预期安排的一样，流程安排是否妥当等等。

　　二、企业的凝聚力是否有增强，员工的归宿感是否变强

　　员工在排练节目的时候是否团结一心，过程中会不会有发生不开心的事件。虽然说，企业可能部分原因是因为预算才让员工自行出节目，但是在排练的过程中，部门之间、同事之间能够产生更加亲密的情感，各家团聚一心，这也是年会的一个很重要的部分。

　　三、员工是否通过获得表彰，刺激他们的工作动力

　　企业年会上，会表彰过去一年做出努力的员工。目的在于通过表彰他们，让他们更加有工作动力，下一年继续为企业更好的服务，同时也鼓励其他的员工像他们学习，调动他们的积极性。你的年会都有做到这几点吗?

　　四、与合作伙伴、客户关系信任度是否增强

　　年会上，对合作伙伴与客户的感谢也是不可缺少的。维护与客户的关系，加强合作，你的年会都有做到吗?

　　五、通过互动活动是否改变了很多内向的员工性格

　　企业里难免会有一些平时沉默寡言，看起来不太合群的同事。年会就是一次他们能展示自我，同时也跟其他同时熟络起来的一次的机会。