人脸识别闸机的六大应用领域介绍

1.单位大门口，单位办公区进出口，结合人脸识别门禁闸机进行人员和访客的进出管理。能够有效疏导人、管理整栋大楼人员出入权限，为人员管理提供了解决方案。

2.企业大门安装在企业入口，使用人脸识别门禁与企业大门联动，管理企业内人员出入权限，通过人脸识别门禁系统与后台管理系统结合，可实现人员身份识别、VIP 迎宾服务、员工考勤、访客登记、陌生人提醒、日常数据统计、查询等功能。

3.大型企业工厂人员流动性大，是人脸识别闸机的高频应用场景。用于通道管理起到事半功倍的作用。

4.***园、高校图书馆、高校宿舍公寓等人员密集的场合使用人脸识别闸机，***园中孩子安全问题一直是各方关注的焦点，人脸识别闸机可以有效的控制外来人员随意出入，同时作为家长接送孩子时认证身份的管理依据，效杜绝陌生人冒领孩子的事件发生，为园所安全提供有力保障。3、实现无人值守功能释放双手，无需人工登记管理、统计管理，一切线上实现，数据实时查询，表格提取方便。

5.游泳馆、展览馆、体育馆等是人员高度集中的地方，要对这个高度集中的人员居住区域进行有效管理是一项艰巨的工作，而人脸识别闸机则能够有效区分黑名单人员系统，对进出场馆人员进行有效检验票，提高工作效率，节省进出人员时间，推进“智慧景区”建设。

6、交通轨道行业：机场、海关、汽车站等人量、密集度都很大，这里应用人脸识别闸机能够更好的提高通行效率，并快速排查联网黑名单人员。

安装通道闸设备有哪些优势？

　　闸机又称速通门，常常用于出入口办理，并在不同场合使用，起到不同的效果。

　　那么面临三辊闸、摆闸、翼闸、平移闸等这些不同的闸机，它们的装置有那些优势呢？

　　装置闸机有什么优点？铁军智能认为首要体现在以下五点：

　　1、门禁办理：闸机结合门禁体系，完成门禁办理的效果；

　　2、访客办理：闸机结合访客体系，完成外来访客的有用体会；

　　3、考勤办理：闸机结合考勤体系，能够协助企业单位、集团大厦有用办理职工上下班打卡，完成门禁的同时，还能够进步进出考勤有用办理。

　　4、会员办理：闸机结合会员办理体系，能够协助餐厅、健身房、无人超市等场合进行会员和非会员的有用办理。

　　5、检票功用：闸机结合检票体系，能够进步交通轨道等场合检票功率，协助博物馆、展览馆、纪念馆等场合分辨票和进步进场功率。

　　总体上讲，装置闸机能够进步写字楼等场合出入口办理水平，发明智能化、自助化的人员通行体会，进步闸机使用场合的全体形象，结合软件体系完成多种功用，进步各场合的办理功率。

通道闸系统如何延长寿命

通道闸系统的滑轨由于要兼顾与门框的固定、门体吊挂及调节、电气组件的安装和外饰盖板的安装等功能，所以蕞简单的办法就是将滑轨设计成单侧滑道，门体在一侧通过滑轮侧向吊挂在滑轨上，形成侧悬挂。这种设计的优点是安装和调节门体方便、维修也容易。但是，这种设计有许多致命的弱点。所以使用这种通道闸系统必须注意***和维护滑轮与导轨上部间隙容易使门体滑落，使用的安全性得不到保证。景区人脸识别闸机系统功能特点简介：1)机械、红外双重防夹功能，在挡臂复位的过程中遇阻时，自动停止或反弹，同时发出报警信号。

所以选择这种通道闸系统必须注意通道闸系统的抗风压强度。这种不稳定的运行使驱动器负载不断变化，对电气组件的使用寿命影响极大。侧悬挂结构，对门体向上的支撑力都在一条线上．使门体不仅形成静态侧摆也产生动态侧摆。为此．这种通道闸系统门体下部的导向块，通常称为"止摆块"，就使用一种轴承，轴承直径小于门体下部导槽，使门体在两方向摆动的条件下依然可以运行。这种侧摆产生的震动在使用效果上表现为噪音，其后果必然导致滑轮和导轨的磨损。多入口数据互联，实现跨门口管理：同个单位有多个入口的情况下，可装配多个人脸人脸识别闸机，不同区域的人脸人脸识别闸机有统一的数据库和终端管理平台，让各区域的人脸人脸识别闸机实现数据互联，并对多个入口进行统一化管理。

***方法

1、使用方法正确在使用中，动作要尽可能的轻开轻关，不要用力过大过猛；通道闸系统的开启时，发现有阻碍，应先排除故障。内开内倾窗、折叠通道闸系统等高挡通道闸系统要严格按说明操作。

2、经常清洗经常清洗，保持表面的清洁，在擦洗时尽量选择软质的纱布或棉丝等，以免划坏通道闸系统的表面。在有污渍和脏物时，可用清水、酒精或中性洗涤剂、进行清洗

3、防腐蚀尽量避免酸性、碱性化学物品接触铝合金通道闸系统表面。

4、五金件***经常检查通道闸系统的各类五金配件，如发现有损坏现象时及时进行修理或更换，五金件用久了，可涂少许的火蜡油或者滴些机油，减少摩擦力，保持通道闸系统的开启关闭轻松灵活。通道闸系统的密封毛条和玻璃胶条是密封保温的关键两个部件，如有老化松脱的情况，应该及时更换。在进行人脸搜索时(搜索式)，将人像进行建模，再将其与数据库中的所有人的模板相比对识别，***终将根据所比对的相似值列出相似度高的人员列表。