迪士尼FAMA产生的背景和作用

主要是现在出于***反恐的考虑，美国是不允许带有任何嫌疑的***和地区出口产品进美国的。而Disney总部就在美国，自然严格按照这一标准，针对他们出到世界各地的产品。一般情况下，工厂填了迪士尼FAMA表格以后，表示工厂遵守相关的***和反恐需要，Disney接着就会在下单以后做迪士尼验厂。

迪士尼FAMA不仅在出口的时候需要提交给中国海关，广州迪士尼验厂认证，以证明你的货是经过Disney***的，不仅工厂安全，产品也是安全的；另外目的港海关也需要这个东西，广州迪士尼验厂认证咨询，证明各方面安全的同时，也保证你的产品是合法途径进来的，而不是Disney的牌子。未经迪士尼明确书面同意，制造商不得雇用分包商制造迪士尼商品或其零配件，并仅可在分包商与迪士尼签署有关遵守本《行为守则》的书面承诺之后雇用分包商。

?制造商必须鼓励分包商遵守迪斯尼的生产守则。

?分包商在制造迪斯尼品牌的成品时必须接受审核。

?被***商/供应商在使用外包时必须提交迪士尼FAMA（工厂***制造商协议）

?如果工厂没有填写迪士尼FAMA，他们必须联系被***商/供应商以索取该表格，广州迪士尼验厂认证辅导审核，填写完毕后提交予迪斯尼

为什么要进行Disney验厂？

首先，我们来讨论一下坏的结果----不过会怎样?

　 失去接单的机会、取消现有订单、列入人权黑名单等，广州迪士尼验厂认证辅导培训，给企业带来巨大的经济和信誉损失!这些都还只是您损失的小部分，验厂不过对于整个企业以后的发展都是一大阻碍。

　　下面再来看看验厂通过了，将带给我们什么样的好处：

　　(1)建立符合国际要求的管理体系，可得到国际认可，增加与品牌正面竞争的能力

　　(2)促使消费者对产品建立正面情感; 织梦内容管理系统

　　(3)稳固与采购商的合作，并拓宽新市场，为长期的发展奠定坚实的基础;

　　(4)提升管理系统，改善与员工的关系，从而提高生产力从而提高利润;

　　(5)化潜在的商业风险

生产守则常见违规

：制造商不能使用。儿童一词系指年龄未满岁者（或者按当地***规定年龄未满岁者），或未满当地规定的较高的法定就业年龄者或未满完成国民义务教育年龄者。即使制造商雇用的青少年不符合上述儿童的定义，他们仍须遵守有关此类人士的任何相关***规章。

如果工人在审核当天低于15周岁（或低于某些***规定的法定14周岁），则该违规为违规。如：审核时间为2005年6月16日，工人出生为1989年8月18日。

历史性：如果工人在入厂当天低于法定工作年龄，但在审核当天该工人已经达到法定工作年龄，则该违规是历史性。如：审核时间为2005年6月16日，工人出生为1989年3月3日，入厂日前为2005年2月4日。

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