求正企业管理-企业管理咨询公司服务-揭阳企业管理咨询公司
作者:求正企业管理2019/11/30 7:31:56









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正如许多精益认识的一样,当变革涉及到员工本身时人的本性是反对改变的。只有当他们介入其中并且改变对他们来说是有意义时,员工才会接受改变。5S也是一样。想象一下,有人在你的工作区域为你作5S, 扔掉你储存在那里以备急用的物品,将你的工具安放在新的区域。这些都是不受欢迎的改变。但从另一方面来看,如果你有时间清理一下不需要的东西,将你需要的物品适当安放,修理一下机器使它不漏油等等。你有可能对你的工作环境更满意些。

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脏的工作环境、脏的设备、不确实的作业环境、冷淡的人际关系、没有协调精神的***关系……无论具备哪一项,都很难想象能够生产出让顾客感到满意的「良好品质」的产品。清洁活动是从职场环境的「整理」「整顿」「清扫」、即所谓的3S开始,将「根绝脏污」的这种观点推广到「设备」「作业方法」「***」和所有部分,揭阳企业管理咨询公司,逐步培育「清洁的职场环境」「正确打理的设备」「切实的作业方法」「容易工作的***」「明朗的人际关系」……的活动。5S活动就是要创造清洁明朗的体制、遵守「品质」「成本」「日程」,为「增加企业的利益,实现每一个人幸福丰裕的生活」而努力。



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所需计时人员减少: 实施JIT管理模式生产线后,因为流水先节拍带来的***率及打造自动自发功能,比传统捆包流水时所需计时人员减少10%—20%,为企业大大减轻计时员工对公司的负载成本,比如住宿、***、安全等配套费用。提高产量: 鼎新JIT管理系统贯穿应用于整个生产流程,企业管理咨询公司服务,连接每一道工序,一环紧扣一环,采用测时来平衡各员工作业,所以不会造成各道工序之间的堵塞。克服了传统模式的人工搬运方式费时费力的缺点,提高了生产效率,改善了车间7S环境。

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5S之整顿:目的:1.可视化的现场2.缩短寻找时间。实施方法:1.三定管理2.看板管理3.颜色管理4.定置率检查,实施原则:彻底进行整理,确定放置场所,制造业企业管理咨询公司,规定放置方法,进行标识要点:整顿员工不同意见是推行6S的第i一步。整顿:必要的物品按需要量、分门别类、依规定的位置放置,并摆放整齐,加以标识。


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很多时候,工厂企业管理咨询公司,我们只是在学别人的工具,却没留意别人实施这个工具的一个平台。那就是本身应该有一种文化。文化各有差异,但有些共同点肯定要有的:比如鼓励创新,尊重员工,等等。所以,要成功实施5S,在还未实施之前,应该先检讨自己的企业文化,有哪些优点可以适合实施,哪些缺点阻碍实施,有无致命的缺点?

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4S-清洁:清洁是用于***,食品产业的用语,指没有***及脏污,干净的状态。5S就是营造操作方便的工作环境,目标是将问题视为污垢,对发生进行预防,提前预防及采取对策进行扑灭。 ---预知预防的哲学!5S-素养:让整理、整顿、清扫、清洁形成牢固的习惯。形成自己发现问题、自主地进行改善的行动力和自主性的活动。培养健全的企业精神。---发自内心意识变gt;行为变gt;养成习惯gt;追求素养。



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