









户外拓展培训这种形式既安全又有一定的趣味性,易于被学员接受。但拓展培训的终目的,是让学员将培训活动中的所得应用到工作中去。如果缺乏***培训师的指导及意见,则很难达到理想的效果。

通过户外拓展培训,公司拓展训练,整合团队,发掘每个人的大潜力,这就是拓展培训的真正意义!户外拓展训练特点投入为先:户外拓展训练的所有项目都以体能活动为引导,素质拓展训练,引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动,有明确的操作过程,要求学员全情投入才能获得大价值。拓展训练通过一些特殊的活动来告诉学员这样一个道理:要勇敢地尝试那些看似不可能完成的事情,你的潜能就是在你不断大胆的尝试中被发掘出来的。
借拓展活动之力,开发个人和团队潜能)
在“穿越电网”项目中,计划成了一个团队不可忽视因素,所谓磨刀不误砍柴工。谁先过?谁后过?如何过?这些问题都必须有一个整体的构思,只有这样才会事半功倍的,只有这样才会少做无用工。所以需要明确每个人的责任,明确的责任,明确整个团队的责任。
有了这些项目,我们的潜能才被,有***认为,每个人的能量都只用了不到5%,户外拓展训练,那么还有95%还等着被开发,这告诉我们人的潜能是无限的,关键在于我们怎么去提取。
户外拓展项目

挑战自我:户外拓展训练的项目都具有一定的难度,表现在心理素质的考验上,需要学员向自己的能力极限挑战,跨越'心理极限'。
熔炼团队:体验团队的伟大力量,增强团队成员的责任心与参与意识,树立相互配合,相互支持的团队精神和群体合作意识。
高峰体验:在克服困难,拓展,顺利完成训练项目要求以后,学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感,获得人生难得的高峰体验。
自我教育:培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚,活动中一般不进行讲述,也不参与讨论,充分尊重学员的主体地位和主观能动性。
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