GRS认证有关工人健康和安全的准则

1.有关工人健康和安全的准则：

作环境中存在的任何可能发生的风险的处理措施。

被认证的公司须任命一名管理者来负责所有的健康、安全以及培训事宜。

所有工人都必须穿戴适当的防护服装（防护面具、鞋子、手套）并且这些服装须由被认证的公司出资购买或租用。

被认证的公司须提交一份近的对工作环境安全和健康风险评估的书面材料。

被认证的公司须持有一份近的关于健康、安全以及卫生资格的书面手册，GRS认证产品类别，须包含上述涉及到的风险评估问题，例如，事故以及紧急处理程序、卫生程序等。

2.有关工人权利的准则：

在被认证的公司里不允许存在强制性或性的劳动力。

被认证的公司应遵照规定，每周劳动时间不得超过48小时，并且每7天至少有1天的休息日。

被认证的公司应制定一个加班政策，规定加班自愿且每周加班时间不得超过12小时，加班费应额外***。

被认证的公司应制定一个招工政策，什么叫GRS认证的，禁止因种族、等级、国籍、地区、年龄、伤残、性别、婚姻状况、性取向、社团关系以及政治信仰等因素而终止雇佣关系或辞退工人。

件或（每月）存款不应该由被认证的公司来持有。

GRS认证有关检查的准则术语-验厂之家

有关检查的准则

F）相关术语

1：外来原材料：任何异于回收加工使用的原料母体的依附物质。

2：消费前废了：生产过程中生产的废料作为原料。不包括在生产过程中产生的且可重新再投入同一生产工艺中的重复利用的原料，列如返工的原料、再研磨的原料或碎片。

3：消费后废料：原料来源于家庭或其他作为产品终消费者的商业、工业以及其他设施的废料且此类废料不能够再作为预期的生产的目的而使用。其中也包括废物回收站回收的原材料。

4：原材料：回收加工时，已回收目的使用的消费前或消费后废料/旧的材料。符合上述原则的企业可以申请GRS，这绝开国际环保市场的金钥匙。

1.GRS认证使用总量平衡公式以便计算被认证成分，如没有GRS生产，需要提供一个示例（演示一个出货的产品的可追溯性）

2.所有相关追溯文件和/或测试结果被认为是确定被认证原料的特性。

3.经GRS认证的产品可以使用“madewithX%(recycledmaterial)”或者”ContainsX%(RecycledMaterial)“术语

4.‘X’必须代表该被审核方的终产品回收材料的比例，grs认证，‘Material’参考实际的回收投入材料（如：棉花，粘胶）。GRS名称描述和LOGO图案使用需要参考GRS标签和LOGO使用指引。

5.GRS认证的产品必须含有20%及以上的回收成分。

6.含有至少50%的回收成分的产品才有资格贴上特定的GRS标签。

7.本标准严格限制在GRS产品加工过程中使用*********，这不仅意味着只关注回收材料或者产品中的残留***。

8.确认并核实所有被认证原料的来源，相应加工和销售均具有合法***，并能提供相关文件的拷贝。

9.参考GRS标准附录B和C提供有效的回收原料供货商声明。

10.本回收原料声明至少一年提供一次，或者在来源发生变化的时候提供一次。

11.是否有相应程序来检查所有批次的回收原料，grs认证是哪里的要求，以确认原料不是原生产物。

12.如何确认所有进入供应链的回收材料都有，由***的认证机构签发的有效交易证书。

13.在加工中投入回收和原生原料，加工损耗存在一定差异性。被审核方需要提交每一种原料的总量平衡公式来解决问题。

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