审核的分级是重树认证的社会信任的必由之路，也是对认证机构能力的一种检验，同时也是对认证***的一种分类。一个以产品和服务品质提升为己任，努力做好自身的质量管理，争取或获得***质量奖的***；与一个“两张皮、书”的***，对管理体系的认知、实施，及取得的绩效是不能等同的。故认证机构在进行审核活动时可以考虑审核分级的选项。通过管理体系特有的日常监测与测量、年度审核及管理评审，企业能主动地及时发现管理中存在的问题，实现持续改进的机制。

在目前按产品单元发证的方式基础上，增加按照产品系列发证的方式，企业可自由选择，从而实现汽车CCC证书划分粗化，将大幅压减现有的3万余张汽车CCC证书。此外，将目前认证申报参数压减40%,对同一汽车制造商不同产地的同系列产品，在型式试验中可视同采用部分检测结果，都将切实减少企业认证和检测的经济成本。把质量体系管理片面当做***指令的检查者，什么集中审核、专项审核、月度检查、季度检查等等，搞得各工作部门疲于应付，讨厌。同时便利企业缩短产品上市周期，提高企业对市场的响应速度，为消费者提供更多选择。

襄阳迅捷润达企业管理有限公司***从事于体系认证咨询、企业管理咨询、企业管理培训、验厂认证咨询及产品认证咨询机构。致力于为企业、***及非盈利***提供体系认证、企业发展战略制定、***变革、运营改善到文化管理、品牌提升、品质方法实训、品质效率改进等多项***服务。咱们整改完毕，再与认证机构的***们联系一下，请人家过来对咱们的整改情况进行验证一下，以防止出现咱们理解不到位的情况。

我们想要做好申请，那么肯定还是应该按照文件化的要求来进行运作，至少是要保障好三个月以上，至少是进行一次的管理评审等工作，而且也要逐步自我完善，做好相应机制的改革等，这些方面都是要按照要求来进行处理。我们需要向***认可的机构来提出ISO9001认证申请，然后签订相应的认证合同，同样也需要确定好认证的范围等。小批量生产的产品必须成为正式成批生产的企业，才能够有资格申请ISO9001认证，龙仕达便为众企业提供质量管理体系认证服务。而且审核之前的一个月，就需要做好资料方面的提交。

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确定小组人员及各成员的职能分工。特别是确定“管理者代表”和“ISO推行小组组长”。管理者代表一般由ISO9001质量管理体系的实际运作者担任，职位在***架构图中仅排在总经理之下,管代可兼职。

对ISO小组的成员进行培训，由管代或ISO推行小组组长对成员进行培训（有些是请咨询公司进行外部培训）。通过培训宣传，让全公司上下都感受到推行ISO现在已经开始，形成一种氛围。通过培训宣传，让全公司上下都感受到推行ISO现在已经开始，形成一种氛围。同时让成员清楚ISO推行过程中所做哪些工作，每个人的工作内容，怎么配合总体进度，遇到问题通过什么途径解决等等。

襄阳迅捷润达企业管理有限公司***从事于体系认证咨询、企业管理咨询、企业管理培训、验厂认证咨询及产品认证咨询机构。致力于为企业、***及非盈利***提供体系认证、企业发展战略制定、***变革、运营改善到文化管理、品牌提升、品质方法实训、品质效率改进等多项***服务。对认证机构现有特点、资源和能力做一个分析，在基础上识别内外部优势、风险和机遇，确定一个或几个行业为主要市场，从而体现在这些行业的认证优势。