首先要有主题,放置在文化墙的上端(实在没词儿就用“员工风采”几个字);
主题下面,写一段话语,相当于简介,可煽1情;(比如说:人在一起叫聚会,心在一起叫团队)
然后是正文,***1好是图文并茂型,一张员工风采照片,一段介绍文字。(也可以做一份PK竞赛,团队口号)
总之,要让大家爱看,让大家能够有所感触。
武汉烨锋浩宇广告有限公司秉承“质量1第1一、服务顾客”的宗旨,一直以严格的质量管控和完善的服务为客户维护享誉行业内外。对于顾客,我们做到:一1流的品质,实惠的价格。您的满意就是我们***1大的追求!
武汉烨锋浩宇广告有限公司主营广告的设计、制作、发布及代理,企业形象设计,企业营销策划,文化艺术交流活动策划,会议会展服务,展览展示服务。诚信、务实、奋进、创新的精神,是武汉烨锋浩宇广告的企业精髓。
以走廊为展示面进行文化墙设计,我们需要理解其底层思路,走廊主要功能是提供室内行走路线,我们只是在行走的过程中去观看,停留时间段,文化墙设计公司,所以不宜放置大篇幅内容,公司企业墙设计,另一方走廊主要为行人通道,所以造型设计不宜太复杂,要充分考虑安全性,色彩搭配上不宜使用高强度的视觉反差。
武汉烨锋浩宇广告有限公司主营广告的设计、制作、发布及代理,企业形象设计,企业营销策划,汉口文化墙,文化艺术交流活动策划,会议会展服务,公司文化墙制作,展览展示服务。诚信、务实、奋进、创新的精神,是武汉烨锋浩宇广告的企业精髓。
有型 形状是视觉的第二要素
形象墙的造型可谓五花八门,有中规中矩的,有挥洒的;有力求简洁的,也有全部兼顾的;有鲜艳豪放的,也有深沉稳重的……..可谓仁者见仁,智者见智,各显其能。造型设计需要与公司的行业性质、企业产品***、企业文化特色相匹配。
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