如何看待拓展培训的作用
拓展训练与传统室内灌输式培训，在培训方式上有很大的区别，在培训效果上也相去甚远！体验式培训的方式以学员高度的参与性为主要指导思想，以学员的感受、感悟为基础带入课程，***后学员所能接受的课程效果，特别在员工心态调整、企业文化导入、团队沟通协作等方面尤为显著。
一、体验式培训是一种成功心理训练 体验式培训是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练过程，通过训练课程能够有效地拓展企业人员的潜能，创意团建，提升和强化个人心理素质，帮助企业人员建立高尚而尊严的人格；同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使团队更富凝聚力。
二、体验式培训是一种团队合作训练 体验式培训是一套塑造团队活力、推动***成长的不断增值的训练课程。体验式培训是专门配合现代企业进行团队建设需要而设计的一套户外体验式模拟训练，这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的训练模式；训练内容丰富生动，企业团建，寓意深刻，以体验启发作为教育手段，学员参与的训练将成为他们终身难忘的经历，从而让每一系列活动中所寓意的深刻的道理和观念，能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中，并且能在日后的工作合作中挥发应有的效用。
三、体验式培训的意义
通过体验式培训学员在以下方面将有显著的提高：
认识自身潜能，增强自信心，改善自身形象；
克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力；
启发想象力与创造力，提高解决问题的能力；
认识群体的作用，增进对集体的参与意识与责任心；
改善人际关系，更为融洽地与群体合作；学习欣赏、关注和爱护自然。
说到企业培训，人们通常就会联想到各类文1凭培训班或各种MBA培训班，实际上，知识和技能都是有形的资本，而意志和精神则是无形的力量。在实际生活和工作中，动手能力和意志的坚定、坚韧往往比起书本的知识更为有效和实用。同时，如何开发出那些一直潜伏在你身上，而您自己却从未真正了解的力量，怎样才能弄清，您与他人的沟通和信任到底能深入到什么程度？这些，就是体验式培训的真正意义。
良好的团队精神和积极进取的人生态度，是现代人应有的基本素质，也是现代人人格特质的两大核心内涵。在现代社会，人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下，才会迸发出耀眼的光芒，团建哪家好，体验式培训应运而生。
户外拓展目的
体验换位思考，树立相互配合、支持的团队合作意识；
通过积极有效地合作，树立团队合力制胜的信念；
发现团队问题，培养团队***能力、改善团队管理方法；
增强工作当中的责任感及勇于迎接挑战的信心，激发创造性思维；
在大自然中放松精神，释放压力，调整心态。
增强团队合作意识，改进协作方法和团队管理技能。改善团队成员的沟通，增进互相理解、信任和责任意识，提高团队认知度和亲和力。
增强面对困难、挑战的勇气和信心，克服心理惰性，培养积极进取、勇于创新的工作态度。增强部门之间的沟通协作，树立全局观念、大局意识和互为客户的服务意识。
户外拓展野营项目：帐篷的挑选有技巧
现在虽然已经进入严寒的冬季了，不适合自驾、野炊、露营了。但是我们可以为明年的户外拓展活动做些准备，如果我们在野炊露营的时候不想用租来的帐篷，想自己购买，又该注意什么呢?
请听让金鼎猎人各位说道说道这挑选帐篷的技巧：
1、季节和当地的气温
挑选帐篷首先要考虑的就是季节和气温，帐篷主要分为：夏季、非雪期、雪期以及四季。当地的环境和实际气温，也是重要的参考对象。小伙伴们露营前，千万考察清楚当地的气温再下决定。
2、使用帐篷的人数
其次就是考虑帐篷的容纳人数。一般两人帐篷是***普遍和常用的：因为空间充足，携带方便。当然，黄冈团建，如果你希望拥有更大的空间，可以挑选更大的帐篷。
3、帐篷的重量
***后一项就是考虑帐篷的重量了。重量轻的帐篷，可以有效地减少负重。特别是在远距离徒步时，减少自身负重，就变得尤为重要了。小可建议，在夏秋季以及非雪期，只需要选购单层的帐篷，重量轻，方便携带。
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