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拓展培训的步骤第1步:体验 :此乃全过程的开始。第二步:分享:参加者要与其他体验过或观查过同样主题活动的人分享她们的体会或观查結果。第三步:沟通交流:循环系统的重要一部分则是把这种分享的东西结合在一起。与其他人报名参加讨论、沟通交流及其体现自身的本质生活方式。第四步:融合:要从亲身经历中小结出标准并梳理获取出精华。再用某类方法去融合，以协助参加者进一步界定和正确认识体验中算出的結果第五步:运用:较后一步是方案策划如何把这种体验运用在工作中及生活中。

拓展训练基地能够 让全部拓展训练项目都取得成功做好，提供一切所必须的运动器材，让参与者都能从拓展训练中获益。也有以便超过拓展训练的佳实际效果，能让参与者以好的情况返回工作中日常生活去。而且在做好拓展训练项目的另外确保参与者的安全性，拓展训练基地能够 提供的服务项目。与拓展训练基地合作是做好一次拓展训练的佳挑选，特别是在是企业自身举办的拓展训练，沒有工作人员的参加应当挑选在拓展训练基地做好。很多拓展训练企业也都和拓展训练基地拥有 紧密的合作，一起为必须做好拓展训练的企业和本人提供的服务项目。

户外拓展培训就是指根据技术***的***，对久住城市的人做好的一种野外求生训炼。拓展培训一般利用层峦叠翠、翰海云峰等地理环境，根据精心策划的主题活动超过'磨练意志、修身养性、健全人格、熔炼精英团队'的学习培训目地。根据一种郊外的生存条件来刺激性原本发麻的精神实质，进而超过团队协作的目地。令人更为爱惜现下的生活 。以其针对磨练意志、开发设计潜力、熔炼精英团队、健全人格等具备与众不同的作用而深受诸多公司的认同和年轻人的亲睐。