金华建培教育咨询有限公司是一家以***的态度来服务建筑类企业及个人，涵括各类建筑型企业的资质、安全生产许办理、企业申报、职称、建筑类人才、资格证书、猎头服务、建造师、特种工、七大员等方面的服务。

建筑资质申办难点怎么解决

人员难找

新成立的企业一般都没有什么人员，迫于现实压力，金华资质申报，很多企业不得不通过中介或者其他特殊渠道去聘证，但这种聘证特别地耗时耗力，而且总会出现一些人员问题，比如***不能转、注册不成功等。这些问题一旦出现，就会导致资质i申请失败，对中介或者人才来说，可以不赚那点中介费和挂i靠费，但对企业来说却是损失惨重！

80%的建筑企业资质i申请失败都是卡在人员***，建筑资质申办所需人员少则几十，多则几百人，不同资质，所需人员配置完全不同，“核心人员还是建造师，其次是中髙级职场人员和一些***基本的技术人员”。如果想要成功办理i资质，那么每一个人员就都不能出现纰漏。

人员难题，建筑企业如何才能解决呢？

其实很简单，现在很多建筑资质***机构都有自己合作的建筑人才培训机构或在线人才简历库，如果找资质***机构***资质的话，一般资质***机构都会免介绍费提供所需要人员。

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建设工程企业资质i审批流程是什么？

住房城乡建设部负责审批建设工程企业资质i审批的基本流程是：

企业申报→省级住房城乡建设主管部门或有关***企业初审→住房城乡建设部办i公厅受理办接受申报材料→住房城乡建设部建筑市场监管司组织异地业绩核查→***审查→公示审查意见→公告审批结果。

公示意见不同意企业资质i申请事项的，公路养护资质申报，企业可以在规定时限内针对公示意见向原初审部门提交陈述材料，劳务资质申报，逾期未提出陈述材料的，视为企业对公示意见无疑义，且资质许可机关不再接受任何补充材料。

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一级建造师人像现场采集

　　众所周知，建筑企业在提出资质申报时必须在所属建委网站上传所有人员资 料，尤其是建造师及技术负责人的资料更不能缺失。

　　为了杜绝企业滥用挂i靠证书充当项目人员，以后建造师等人员的资料不仅要在网站上传，古建资质申报，还要本人到建委做人像采集，并接受现场约谈和资料审查。这个政策安徽、北京等地已经试运行了。

　　以人像采集和现场约谈等方式来进行实名制认证，是为了堵死建造师挂i靠，也是为了进一步保证“人证合一”。

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