养老院的医护人员应该随时关注老人身体健康问题：

帮老人护理的时候记得要注意水温，例如：洗脸、洗脚、擦拭身体等，老人拉了尿要及时清洗更换，随时关注老人的身体健康问题。

如果服务的老人是行动不便不能自理需要坐轮椅的，要记得扶好老人上轮椅的姿势是否正确，推前先检查老人的手脚是否放好，如需与老人沟通，先把轮椅固定好，***护理院，在蹲下与老人沟通。

遇上老人是有***问题的，要详细了解***的基本特征及注意事项，以免犯不必要的错误。记得用药问题要记在心里，或者拿笔记记好，什么时候需要服***药，随时注意老人的身体变化，例如：口渴、咳嗽、身体不舒服等问题，以便及时作出正确处理。

养老院机构是靠人提供服务获得收益的一个生意。养老机构的人力成本实际上占到运营成本的50~60%，是机构运营成本中蕞大的一项。

养老行业是一个人力成本敏感型的行业。

能够看懂养老院的人员配置实际上是需要***水平的，因为这首先需要了解各种人工在配比 上面的标准，比如说护士人员的合理配置比例，护工人员的合理配置比例，社工人员的配置比例，等等。成熟***对于人员配比都是有标准的，不同的配比意味着不同的服务效果。有经验的人，***就是看这一块。

考察的时候，需要了解到，该机构中，护士人员有多少，护工人员有多少，社工人员有多少，还有是否设置了专门的医生、营养师、***师等。

人员的配比如果不够，芜湖护理院，服务的质量是肯定要打折扣的，收费也不容易收高。

真正要从经营的角度来看的话，人员的配比是一个需要仔细研究的部分。

马鞍山向阳护理院凭着周到的服务，真情的关怀，完善的制度赢得了很多老人的夸赞和青睐。让老人感觉到舒心，放心，护理院哪家好，安心是我们的目标更是我们的职责。今天和大家说一下我们护理院的门卫管理制度：

1. 门卫管理人员应尽心尽职，不得随便离岗。有事要离岗时应得到院***同意后方可。

2. 所有进入本院人员必须服从其管理。

3.凡非本院车辆不得随便进出大院，有要事者须经院***同意后方可入内。

4. 非本院人员不准自由进出。外来人员必须说明由来(除上级***和进院帮助工作 的人员例外)，附近护理院，办好登记手续。社会闲杂人等一律不准入内。

5. 对个别精神不正常及不能自理人员，门卫有责任，不予放行，并及时向院***汇报。

6. 严格按照大门开启的作息时间，具体大门开启时间根据季节变化，并由院务管理会决定。

护理院哪家好-马鞍山向阳养老院收费-芜湖护理院由马鞍山向阳护理院提供。马鞍山向阳护理院是安徽 马鞍山 ,其它的企业，多年来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，满足客户需求。在向阳护理院***携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈，共创向阳护理院更加美好的未来。