拓展训练课程类型介绍——从培训目标与达成目标来分类

执行力提升类：人员流程与策略流程之间进行连接，给予介入者更好的体验、参与方式，提高其引导、总结、制定与分享等能力。通过这个拓展训练的开展，介入者将会学习到如何建立企业执行力文化，分析企业执行力低的深层次原因，并在提升执行力的技能和改善执行力不足的方式和习惯方面，给出具体有效的解决方案。时间管理类：时间是解决问题的限制因素，时间管理类拓展课程是让学员要学会恰当地管理时间，了解时间管理的重要性。同时，介入者将能领会执行力的真正含义，掌握从现有能力和资源通向目标的思路和方法。如想了解更多的拓展训练的相关信息，欢迎来电咨询。

拓展训练心得之培养团队意识

团队项目。团队项目以改善受训者的合作意识和受训集体的团队精神为目标，通过复杂而艰巨的活动项目，促进学员之间的相互信任、理解、默契和配合。

回顾总结。回顾将帮助学员消化、整理、提升训练中的体验，以便达到活动的具体目的。总结，使学员能将培训的收获迁移到工作中去，以实现整体培训目标。

如想了解更多的拓展训练的相关信息，欢迎来电咨询。

远航拓展你值得选择

安徽远航户外运动有限公司是国内较早从事拓展培训的***机构。我公司拥有强大的师资库，培训体系有军魂体系、魔训体系、远航童军体系，满足不同客户不同体验需求。儿童拓展项目有绳网探险，儿童攀爬架，室内儿童攀岩，儿童冒险乐园，时空隧道，儿童钻网通，超级蹦床等，其中极为受欢迎的是绳网探险、室内儿童攀岩和超级蹦床。培训满意率平均在百分之九十六以上。培训师要求，主训师从业经历必须要满十年以上，小队教练从业经历在六年以上，军训教官从业在五年以上，助教从业经验3年以上。欢迎来电咨询。