中国人口基数大，而企业逐渐重视对员工的培训.参加多拓展训练的员工还是占少数.目前看来，参训学员主要来自外企、效益好的国企和民企，尤其是外企，几乎年年都要***员工参加拓展训练，因此，有的员工都参加过好几次了，实际上没有参加过拓展训练的人数比例还要高，当然，没有***过拓展训练的企业和***有各种各样的原因，暂时没有能力来参加拓展训练。

外拓展训练能够带来什么好处，户外团队拓展训练，或者说是改变呢，这里主要从以下三点来阐述:

1.凝聚团队力量

促进团队成员之间的有效沟通并融洽团队人员之间的关系，明确一致的方向，室内团队拓展训练，并配合企业的文化和理念，实现精神上的激励以及员工对文化的认同管理，团队拓展训练费用，通过互相的倾听、积极主动、注重团队等凝聚团队力量。

2.提升效能增强竞争力

户外拓展训练通过丰富的团队协作等互动元素以及体验项目，能够确立自信并发掘自身潜能，树立相互配合和团队协作的意识，促进团队在面对分歧和困难时的处理能力，树立良好的支持团队意识。

3.创新变革学习成长

户外拓展训练提升参与人员的综合素质能力，又潜移默化的使员工认识到变革及创新对能力的提升，可有效的帮助企业实现增强团队整体实力的目标。同时也通过创新的激励化解员工的焦i虑，能够用给更积极的心态来面的并配合企业的发展。

拓展训练的所有项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求学员全情投入才能获得***i大价值。只有亲身体会才能知道其中的事情，阜阳团队拓展训练，没有参加就没有发言权。我们在工作中遇到问题也是一样，你不知道事情的来龙去脉怎么可能去评价讨论一件事。什么事情都要积极的参与。投入为先，首先就必须挑战自己的恐惧感，当我们豁出去一搏，勇敢地跨出一小步，也许就能抓住属于自己的机会，实现人生一大步的跨越。

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