其实纵观微赢这几年的发展历程，微赢集团品牌靠谱吗，大致可以分为3大阶段。初阶段是企业刚起步成立时，规模较小，微赢人带着兴奋的心情开始步入创业的艰辛旅途。公司从上到下不敢有任何放松，一切都在摸索中进行。在此期间，微赢抓住了时机，借助互联网的东风、快速打开市场。1度、凝好、波后紫金1瓶三大产品及衍生产品的先后上市，微营销模式的深度解析与践行，让微赢旗下团队快速扩张。成立仅仅半年多，微赢就在上海***托管交1易中心挂牌上市并实现了团队的承诺，开启了微赢环球之旅首站——美国塞班岛。

微赢集团实体线上销售新零售2.0时代

“星挑客”机制机制优势

4、解决了团队管理问题

因为平推的人每出一单就有奖励，同时辅导自己的下属级别出单，既赚差价，也能完成自己任务单量的累积

5、解决了复利周期长的问题

不用等到首批货消耗完再补第二次货才有利润，因为渠道没有货，对于推荐人和上级来说，新加盟代理出的首单开始就有利润产生

6、解决了目标管理问题

因为每一层每个人都有自己努力完成的目标，个人小目标的达成，汇聚成团队大目标的实现

从一个只有4个人的小公司，到如今拥有近300员工、8000多家波后加盟店的企业，微赢到底是怎么做到的呢？公司实力，讲使命、光讲愿景并不能让人信服，公司还需要让人看到为实现使命和愿景所作出的努力，这时候就是展现公司实力的时候了。很多时候，给你一个能够尽情发展的平台是十分重要的。对员工来说，2019年以来，公司对人员架构、工资绩效进行了全1面的改革，既能发挥所长又能获得足够的报酬，自然对公司更有归属感。

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