在保安管理工作中应该如何调动保安员

昌泰保安公司在保安日常管理工作中，调动保安员是保安管理工作中一项重要内容，合理的调动，有利于保安管理工作的开展，调动不当，则适得其反。为了避免因调动人员不合理而造***员流失，怎样调配保安员呢?

主次分明，合理调动

保安骨干、普通保安员的调动，必须严格遵照公司的人事制度，有计划的进行调动。保安员肩负着客户单位安全的重任，他们的调动应从整体利益出发，又要兼顾客户单位的利益，比如在调动时，对于工作态度好，业务能力强的保安员，由条件差的分队调往条件好的分队，以示鼓励;因客户投诉或违反岗位纪律而需要调动的队员，则应调往条件差的单位，以示警告。

扬长避短，发挥潜能

由于客户单位不同的岗位，对队员的素质要求也不一样，因此，根据保安的素质的高低，安排在适当的工作岗位上，这样才能充分发挥他个人的优势，更好地为客户服务。如业务技能差或新队员安排在简单的工作岗位上，让他们逐渐适应和熟悉保安工作。因此，合理配置保安人员，有利于保安管理工作的顺利开展。

保安员的岗位礼仪要求有哪些

昌泰保安公司对保安员的岗位礼仪要求如下：

（一）保安要敬礼。敬礼主要有两种：举手礼、瞩目礼。

瞩目礼的运用场所：

1、保安员没戴帽子时，无论中止间还是行动间，在室内还是室外，均应行瞩目礼。

2、保安员手携配备或手提物品时，无论戴帽与否，均行瞩目礼。

（二）保安敬礼的适用对象

1、保安要对公司部门经理以上指导敬礼；

2、保安要对公司指导陪同人员敬礼；

3、保安要对上级有关人员敬礼；

4、保安要对到小区检查、视察工作的指导和随从人员敬礼；

5、保安要在进出车辆发卡、收卡时敬礼；

6、保安要对对到小区问路的顾客敬礼；

7、保安要对安保部指导、分队长、护卫督察员到岗上查岗查哨时敬礼；

8、保安要在纠正或检查时敬礼。

（三）保安敬礼的请求。

1、保安坚持良好的站姿，敬礼普通在立正根底上。

2、保安敬礼要规范，对指导陪同人员、视察工作的指导到距岗位前5至10米远时敬礼，等到回礼的人员过前方可礼毕，顾客问路时因间隔较近，能够后退一步向顾客敬礼。

保安治安的管理的工作职责有哪些？

保安是指保卫治安的意思，主要职责为防火、防盗、责任区域内的人身安全，随着人们的安全性质逐渐提高，保安在生活中也是随处可见。下面安徽裕顺公司小编告诉大家保安在治安管理时，保安的工作职责。详细给大家分析一波~

保安治安的管理

一、防窃防盗的管理

1、在盗比较容易发生的时段加强巡查，比如早、中、晚三个时间段都要格外谨慎，不要给分子可乘之机。

2、在一些大型活动中，保安要随时警惕有没有有问题人员，保障现场人员的财产人身安全。

3、在结束营业之后，保安要细致的检查每个角落和隐蔽点，以免让匿藏在角落的有作案机会。

4、保安在值夜班的时候也不能放松警惕，不能随意离开岗位。

二、防范事件、突发事件

入口是人多且杂的地方，保安要认真观察周围人员的神色表情，如有人员务必要加以处理。如果遇到突发事件，保安要冷静的按照程序处理。要注意保护现场、疏散人群。