保安巡逻中突遇紧急情况应该怎样处置？

保安巡逻中突遇紧急情况应该怎样处置：

昌泰保安公司要求保安人员：

1.保安人员遇到罪fan，应立即提出警告，并迅速将其擒获;

若嫌疑人不听制止，气焰嚣张，或有逃跑可能，保安人员则应立即发出救援信号，请就近保安人员或客户单位及“110”前来支援或处置;

如嫌疑人已经逃跑，保安人员要尽快***人员追拿，并报告客户单位及“110”，要注意记清嫌疑人的体貌特征。

2.在保安人员巡逻区域内遇不法侵害和灾害事故，应立即拨打110报警，马上报告客户单位，同时向其他保安人员发出请求支援信号。

同时保安人员做好现场保护工作，禁止无关人员入内，维护好现场秩序。需要抢险救灾的，应积极参与抢救人员和财产。保安员在维护现场秩序时，保安人员要注意发现人员，防止趁乱打劫,采取措施防止事态扩大。

商场保安需要怎样开展安保工作

随着经济的发展，现在有很多大型商场，同时为了活跃商场，经常会举办大型活动，这时商场保安的存在就尤为重要了。

那么商场保安需要怎样开展安保工作呢？昌泰商场保安公司要求：

一、商场内的人员流动比较大，情况复杂。商场保安要在很大程度上减少安全事件的发生，维护秩序，减少失窃事件。

二、商场内如果出现事故，商场保安人员要立即到现场，避免事态升级，并且确保商场人员的生命安全。并做后续的处理完善工作。

三、保障人们的生命安全，商场保安要保障人们的生命安全，量大的场所很容易出现事故，设立商场保安后，可以参与急救、抓捕。

四、对商场也有一定的好处，如果说商场内事故频繁出现，不去设立商场保安的话，可能后面几乎就很少会有人再来这个商场内，如果说商场内有安保的，人们会觉得很放心。

在保安管理工作中应该如何调动保安员

昌泰保安公司在保安日常管理工作中，调动保安员是保安管理工作中一项重要内容，合理的调动，有利于保安管理工作的开展，调动不当，则适得其反。为了避免因调动人员不合理而造***员流失，怎样调配保安员呢?

主次分明，合理调动

保安骨干、普通保安员的调动，必须严格遵照公司的人事制度，有计划的进行调动。保安员肩负着客户单位安全的重任，他们的调动应从整体利益出发，又要兼顾客户单位的利益，比如在调动时，对于工作态度好，业务能力强的保安员，由条件差的分队调往条件好的分队，以示鼓励;因客户投诉或违反岗位纪律而需要调动的队员，则应调往条件差的单位，以示警告。

扬长避短，发挥潜能

由于客户单位不同的岗位，对队员的素质要求也不一样，因此，根据保安的素质的高低，安排在适当的工作岗位上，这样才能充分发挥他个人的优势，更好地为客户服务。如业务技能差或新队员安排在简单的工作岗位上，让他们逐渐适应和熟悉保安工作。因此，合理配置保安人员，有利于保安管理工作的顺利开展。

保安人员的管理内容有哪些

昌泰保安公司日常对保安人员的管理内容有：

1、保安治安管理:

保安必须通过现行的科学技术手段与管理手段，依靠各种***设备与工具，防止和终止任何危及或影响物业管理辖区内的业主或非业主使用人的生命财产与身心健康的行为与因素，比如电线短路、煤气***、电梯关人、水管、火警、偷盗、滋扰以及噪声等，还有如自然灾害、人为事故、以及保安需要注意各种破坏活动的预防与阻止，确保业主或非业主使用人人身不受伤害，财物不受损失，工作、生活秩序正常。

2、保安治安管理的主要内容是：防扰乱秩序、防盗、防破坏、防活动、防灾害事故。

3、保安治安管理的目的是人身不受伤害，财物不受损失，工作、生活秩序正常。

4、物业公司的保安管理***可采用委托保安公司实施安保服务和自建保安***实施安保服务。