保安服务说明

1、保安效劳中运用的技能防备产品,应当契合有关的产品质量要求.保安效劳中安装监控设备应当恪守***有关技能规范,运用监控设备不得侵略别人合法权益或许个人隐私.

保安效劳中构成的监控印象材料、报警记载,应当至少留存30日备检,保安从业单位和客户单位不得修改或许分散.

2、保安从业单位对保安效劳中获悉的***秘密、商业秘密以及客户单位明确要求保密的信息,应当予以保密.

保安从业单位不得指派、怂恿保安员阻止依法履行公务、参加追索债款、选用爆力或许以爆力相威胁的手法处置胶葛.

3、保安员上岗应当着保安员服装,佩戴***一致的保安效劳标志。

保安员服装由***保安行业协会引荐款式,由保安效劳从业单位在引荐款式范围内选用.保安效劳标志款式由***保安效劳行业协会断定.

4、保安从业单位应当依据保安岗位的需求为保安员装备所需的装备.保安效劳岗位装备装备规范由相关部门规则。

保安人员需要具备的意识：

1、问题意识

管理者是因为问题的存在而存在，没有问题就没有管理。管理者应该是问题的终结者，矛盾的化解者或转化者，除此，便在这个层面失去了存在的意义。

管理者的问题意识表现在三个层面：①发现问题；②解决问题；③预防问题。

2、目的意识

当我们把目标制定得越来越高的时候，我们却忘记了蕞初的本源，只是一味地奔跑，却离蕞根本的需求相去甚远。

为了不使我们的行为南辕北辙，我们必须时刻牢记一个简单而朴素的道理：为什么比怎么办更重要，目的比目标更重要。

3、价值意识

安全管理者的行为，可以概括为两种：一是维持，二是增值；维持只是按部就班的活动，增值则须要有所创新，是一种更高绩效的行为，它会让企业的安全管理更加***。

我们不是为了工作而工作，我们不是把工作做完了就好，而是要把工作做好、做精。价值的意识就是要求我们必须正确地解决问题，正确地安排指导。

小区物业保安的职业守则

作为一个小区物业保安，虽然岗位平凡，但是我们依然可以做出平凡人的辉煌，在平时的工作中首先应该文明执勤、礼貌待人，不管是对待小区内的人员还是小区外的人员都要热心和气，不管有什么误解都不允许与人争吵，他们有什么需要帮忙的我们一定要提供力所能及的帮助，即便他们不对，我们也要和气处理。对于开车出入的业主，出去时要检查清楚***，遇见车主刁难或羞辱时，应该有礼有节，以理服人，不管发生什么保持冷静，克制自己的情绪，确实无法处理的事情，应迅速报告队长、组长处理。如车主不听劝阻，无理取闹，甚至态度蛮横，动手打人，应通知***，如果事情十分紧急，威胁自己人身安全了，可以立刻报警，并***，由警处理。对未领卡而冲入的车辆，应该立刻记下其***号码以及车辆基本特征，并用对讲机在第1时间内通知其它岗位的保安人员，进行汇合劝阻和处理，实在无法处理的应该邀请居委会和保安公司***出面，以免被误会。但凡装有易然、易暴或装有污染性物品的车辆、大货车、大拖车（经管理处、居委会或者街道等同意的除外）等，要严厉禁止进入小区，同时必须监督和控制出入的人员，对于临时来施工的人员等都需要登记，房产中介、推销人员等全部要禁止入内，以防止干扰业主的正常生活。