读MBA有意义吗？

有人觉得读MBA很有意义，也有人觉得MBA就是个鸡肋，我想说的是关键不是别人觉得怎么样，而是你打算把MBA读成什么样，再好的学校也有没学出名堂的学生，其实问题的核心在学生是什么样的人。

首先，如果你想寻求事业上的成长，MBA可以作为你的实现事业的跳板。我们都知道获得工商管理硕士***加持蕞大的好处就是，可以做跳板，加速你事业的发展。一份来自商学院校友职业发展的数据表明，商学院毕业生们几乎以惊人一致的速度上升到了更高的职业高度。有的单位谨慎要求就是具有硕士***，这成了硬性条件的话你想要成就必须去提升学历。有数据表明，MBA毕业后仅一年的时间，走上企业中层及以上职位的商学院校友比例高达72%。毕业五年，54%的校友晋升到了资1深及以上的高职位。十年后，资1深及以上职位的毕业生达到63%，另有超过10%的校友开始自主创业。所以无论你是希望在单位晋升还是自主创业更有起色这都是不错的选择。

其次，获取优质的校友资源。读完MBA之后，现在的你已经是今非昔比，接触了更多的同学和老师，大家都是积极向上的志同道合的人，在这样的环境中你肯定能很快找到大家身上的优点，快速学习和成长。所以，考上MBA之后，如何利用这些资源，积极主动的融入到MBA的校友中，你自然会得到你想要的。

蕞后，现在***未来有无可估量的收益等着你。绝大多数校友都认可商学院教育提升了他们的***能力，就平均薪资而言，瑞士、英国、新加坡、阿拉伯和美国的MBA毕业生的薪资水平比其他***更高。在我国取得MBA的校友的购买力是中国本土居民购买力的5.6倍， 购买力越高说明赚的越多，我想这更多的是提升了认知思维，我们准备考研的过程本就是一场心理和认知水平的提升，坚定、决心和耐心让我们获得成功，这些习性必定能吸引更多更好的人和事来到我们身边，积累出我们未来实现更多收获的可能。由此可见读MBA的收益是包括财富在内荃方位的提升。

MBA提前面试申请材料怎么写？

MBA提前面试申请材料是商学院评审老师了解考生求学动机、职业规划、职业道德、个人价值观等方面的重要资料，与考生能否获得面试资格息息相关，同时申请材料也是面试环节中考官提问的重要依据，在面试中发挥着重要的作用。提前面试申请材料的主要有三个部分，分别为个人简历、申请短文、推荐信。

首先，说说个人简历，相信咱们MBA考生在求职的过程中都写过简历，那么求职简历和申请提交的简历虽然有所区别，但是目的还是一样的，个人简历无疑是敲开目标院校的敲门砖。

由于大部分商学院的申请材料都有固定的模版，如申请短文、推荐信，使得考生的自我展现有局限制，很难让考官由点及面的了解考生，而简历恰好弥补了这一弊端。

考生可以在撰写简历的时候，将自身更多的资源、业绩、成就写进去，从而向考官提供更多的个人优势信息，争取更多的面试成功的机会。

其次，就是短材料申请，也叫申请短文，申请短文是整个申请材料的核心部分，在整个申请材料中所占的比重大。就考官而言，申请短文能使其更加深入的了解考生。

就考生而言，可以通过申请短文的描述，体现自身的优势之处。尤其对于教育和职业背景不是特别突出的考生，申请短文是打动考官的重要机会。

所以，申请短文需要言简意赅，***展现自己的综合实力，具有的管理潜质，以及未来成功的可能性。

蕞后，推荐信是考生申请MBA项目时非常重要的材料。MBA院校在进行材料预审时，推荐信也是重要的参考内容。

为什么有人说MBA考试难？

说MBA考试难的主要体现在以下几方面：

1.离开校园已久

MBA报考条件要求起码是毕业三年以上，实际考生工龄平均在6—10年。对考试大纲里的知识点已十分生疏，虽说数学考的是初高中的知识点，可是咱们公式早都忘光了不是吗？

综合卷里的写作，两篇共1300个字，且不说你的审题立意，文章结构如何，提笔写1300个字，都是多久远的事情了？至于英语，不少同学可能大学期间考过四级，如果咱们工作中经常用到它，还勉强没有全忘，但工作上的语言运用和上学考试又是两码事……

2.上班，真的忙

想必大部分同学都是边工作边备考，所以在时间精力上，无法和普研的大学生们相比。况且，既要照顾家庭又需要更多时间用来学习，可想而知这个难度。

备考MBA，也是一个！

有些人从前一年的年底就开始准备了。不是因为考试难，而是因为我们现在无法全身心的学习，每天可能只能挤出二三个小时，而且不确定的因素太多了，要加班出差，还要照顾家庭孩子，所以必须要把战线拉的长一点，这样我们才能保证总的复习时长。战线长了，也会疲倦，甚至一次次产生自我怀疑和放弃的想法……讲真的，每个考研成功的人的背后都是一地的汗水，剩者为王。

3.缺乏面试经验

国内名校的MBA的面试都非常严格，而从小到大，我们接触到的考试都是笔试，除了就业求职几乎没有经历过面试，所以多数MBA考生并没有系统接受过面试的培训。

而且，名校的提面竞争白热化，MBA提前面试和招聘面试也有很多侧***的差异，需要花一番功夫。所以，不少工作能力强的考生往往自信满满地去面试，结果MBA面试时也未必能获得好成绩。