月嫂培训的特点有哪些？

芜湖安江月嫂培训的特点：

一、别人的老师照本宣科，爱月宝老师从业经验丰富，理论月实践相结合!

二、别人的学习条件脏乱差，爱月宝课堂与宿舍充满舒适、友好、干净、真诚!

三、别人只管培训不管就业，爱月宝的学生***联网高薪就业，雇主奇多，只要你付出，就不怕没活干!

四、别人只忽悠你花钱，不考虑你的收入，爱月宝***连锁实力强，标准化运营，你的血汗钱有保障!

五、别人培训人数繁多，我公司教学，每期班人数不超过30人，每人手里一套教具，老师手把手教学，实操学习技能有保障!

月嫂培训如何做到健康护理？
月嫂培训机构细说新生儿如何做到健康护理？

1、新生儿的正常呼吸，新生儿的肺容量较小，但新陈代谢所需要的氧量并不低，因此只能加快每分钟呼吸的次数来满足需要。正常新生儿每分钟呼吸约35-45次。新生儿呼吸不健全，常有呼吸深浅、速率快慢不等的现象。表现为呼吸浅快、不匀，这也是正常现象。

2、新生儿的正常体温，新生儿的体温发育也是不完善的，而且皮下脂肪薄，保温能力差，加上散热快，体温常常不稳定。特别是初生时，新生儿从温度恒定的母体来到温度较低的环境，体温往往要下降2度左右，之后便逐渐回升，一般12-24小时内可稳定在36-37度之间。

月嫂因为入职门槛低，有些人员根本不了解***的饮食习惯，对食物毫无禁忌，切不是价格越高就越好，有的月嫂以为经过培训就身价百倍，其实究竟懂多少育儿经就不得而知了。很多月嫂缺乏***训练，甚至是凭经验护理孩子，总体印象是月嫂整体素质不高。一般对月嫂的入职门槛条件为：30岁-50岁之间、女性、学历不限、带过小孩、从事过保姆工作者优先。许多家政服务公司里都有月嫂服务这项业务，虽然各个月嫂公司也做了大量的工作，但由于缺乏相关规范，加之月嫂市场职业门槛低、培训不规范、从业人员素质参差不齐等问题，月嫂市场基本处于一种无序的竞争状态。月嫂行业发展潜力巨大，市场空间广阔、***少、回报率高、从业人员收入稳定、发展规模弹性大，不占用资金，不涉及暗箱操作，被誉为二十一世纪中国市场的朝阳产业，具有广阔的发展潜力和升值空间。

物业保洁培训内容，日常保洁程序，地坪除尘：工具：扫帚、畚箕、尘推、铲刀、抹布；将牵尘剂原液均匀地喷洒到清洁的尘推头上，在阴暗处凉干4小时以上；用铲刀清除地面上各种污垢，注意不要损伤地面，用抹布清洁地面； 将预先处理好的尘推按规范动作直行，推清整个地面，注意推行和转弯时不要遗落垃圾和灰尘；尘推使用中会粘上较多灰尘，必须做到勤清除，防止再污染；清洁完毕后，用尘推将垃圾推至工作间或后走廊，将垃圾集中并扫入簸箕、到入垃圾箱内，尘推头上的垃圾应在垃圾箱内抖除，灰尘较大时要使用吸尘机；工作完成后，取下尘推罩，将其清洗干净，凉干后待用；注意：地面潮湿时不可使用尘推。