所谓的保安，大多数都是“门卫”、“门岗”、“看停车场”、“看库房”甚至就是“传达室”，几乎没有门槛。年轻人不愿意干，中年人不稀罕干，工资太低，社会地位太低，没有发展空间，也只有老年人不在乎这些了。

当然了，写字楼、社区、押运员，稍微有点门槛的，都需要年轻帅气、高大威猛的小伙子了。工资虽然也不算高，但比老年门卫要多一些，即使这样，对年轻人来说，保安，也只是一个过渡性职业，大多数是干一阵子，熟悉情况后，找到新工作就辞职了。对于年龄大的老人来说，要么是管理类的人才，要么是技术类的人才，要么就是“无用”的体力行劳力。可是，企业这么多，90%的工人从事的都是技能工作，退休了，个别技能有用（焊工、车工、维修工），大多数都没有用了。坐办公室，人家不要，只能去打工，总不能去当农民工到工地上搬砖吧，也只能去“大三样”。相比保洁和绿化，坐在门卫室里看大门，穿着制服，似乎还有点“开门权”，就算“体面人”了。

(1)眼勤。即眼前的事物留心观察，并善于透过现象看本质，从蛛丝马迹中发现疑点。

(2)脑勤。即要注意思考问题，对观察到的现象进行分析，从中发现不合常理、违背规律、相互矛盾的地方。

(3)腿勤。对于门卫保安范围内出现的一些情况、问题，须亲自去了解或解决。如大门处发生塞车，要主动去疏通;发现有人在大门周围聚集，应立即做说服疏导工作让他们离开。

(4)手勤。指对出入大门的人员、车辆、物资的查验，必须亲自动手，不能敷衍塞责，应付差事。

写字楼安保工作的四个关键点

写字楼安保工作的关键点

文明礼仪：文明礼仪可以说是物业管理当中的老生常谈了，但在这里还要在强调一遍：物业管理的核心就是服务，安保工作也不例外，微笑有礼貌的服务永远是物业服务的要义。写字楼安保工作当中，每天更要遇到形形***的人，但无论是企业老板还是快递员，安保人员都应该做到一视同仁，不带有色眼镜去看人，坚持使用如“请”“欢迎”这样的礼貌用语。每天清晨踏入写字楼能听到安保人员的一声问好，相信每个经过的人都会感到暖心。

严格放行：很多写字楼都有出入闸机，来访都要登记才能放行，严格限制人员出入。安保工作人员就更需要遵守既定的规矩，对待所有出入的人员都是如此，要督促好办公人员带好出入门禁，不能私自进行放行；来访人员要严格认真的进行***登记，仔细核对***是否与本人对应，不能敷衍的看一眼就放行·。

察言观色：写字楼里的人人员结构相对比较复杂、鱼龙混杂，难以管控。这就要求物业安保人员具有察言观色的本领。在发现不良情况的苗头的时候，要及时做出反应，不能让事态进一步恶化。

细心巡逻：巡逻是安保工作中相当重要的一环，物业安保人员在日常的巡逻工作中要做到细心、走心、上心。仔细检查用户的门锁是否锁好，若没锁好，要及时通知用户。

小区保安员的任务和纪律

小区保安员的任务和纪律：

负责管区内的治安保卫、交通安全管理和消防管理，参与社会联防，维护管区内的人身和财产的安全，保证正常的工作、生活和交通秩序。

二、保安员纪律。1、模范遵守***的******及管区、保安部内的各项规章制度。

2、服从管理、听从安排、廉洁奉公。

3、坚守岗位，忠于职守，严格执行岗位责任制。

4、注意仪容整洁，讲究文明礼貌。

5、值班时禁止喝酒、吸烟、吃零食；不准嬉笑打闹；不准会客、看书报；不准做其他与值班执勤职责无关的事。