工厂保安管理制度

工厂保安管理制度：工厂保安人员值班规定：

1、各岗位保安应着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责；

2、热情接待来访人员，总经理、理事以及贵宾来访时应敬礼问好；

3、督导员工打卡，按规定穿工衣，记载员工出勤情况；

4、坚守岗位，不擅离职守，因事离开岗位时必须有人代班，无关人员不得进入保安室；

5、值班保安严禁睡觉、玩手机、看报刊杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事；

6、工厂保安人员不定时巡察厂内各区域，包括各楼层水、电源开关及仓库物资，保证重要区域的安全，防止意外事件的发生；

7、厂内如发生民事***，应及时劝阻和制止，并及时报告保安组长或管理部处理；

8、保持保安室、公告栏、打卡机及保安室周边责任区域的清洁卫生；

9、早上7:00打开写字楼及办公室大门，晚上人员下班后，检查并关锁写字楼大门、办公室大门及通向生产部的小门，于生产部上班前一小时打开生产部的大门；

10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察，发现问题及时向上级报告处理，对因工作失职，给公司造成损失者，追究当班保安责任。

大型活动安保服务准备工作

保安大型活动安保服务实施前的准备：

1、现场勘查。

公司承接业务后需安排***人士到活动现场进行调查，掌握一手材料，了解活动的性质、规模、地形地物、***部位的分布、周边治安情况等。

2、 制定安保服务方案。

公司根据现场调查结果，征求甲方意见，编写安保服务方案。

3、 人员调配。

安保服务执行部门根据活动安保服务方案进行人员调配。

4、 物资供给。

综合部根据活动方案为执行部门提供安保服装及装备。 财务部根据活动方案为执行部门提供备用金。

保安的交接班制度

1、保安要严格遵守交接班制度，按规定的时间交接班。因故不能执勤的，必须提前办理请假手续。2、上岗前接班人员做好上岗准备，按规定着装，携带执勤用品，准时接班。3、接班人员要提前10分钟到达岗位，交接时双方先敬礼，然后边注意观察，边做交接班事宜。4、交班人员应告知本班发生的情况和处理结果，并交代需要继续办理的事项。移交勤务登记簿。接班者未到或未办理交接班手续，当班者不能离开。5、接班人员应注意检查岗位范围内的物品、设施、器械、装备等，发现异常情况应立即报告，双方签名，以待备查。6、接班时遇有突发事件，由交班班组负责处理并做好记录及时汇报，接班班组要积极做好协助工作。出现下列情况不准交接班：1、上班情况未交待清楚，工具、装备、钱物等未交接清楚或有损坏尚未分清责任，工作区域周边设施不完整；值班区域未打扫卫生。2、上岗人员未到岗接班，下岗人员不准下岗。3、发现各项记录、登记本上有乱涂乱写现象，及工作台、工作室不清洁的不予交接；4、在交接过程中，发生事件时，应立即停止交接，由交班人员负责处理，接班人员协助。