年会是企业、机构或社会团体举行的周期性的***，大多数公司是一年一度举办一次，创意年会策划，其主要目的是提升企业文化，增加团队凝聚力，也有为答谢新老客户而举办的年会，总结过去、展望未来是年会的主线。年年开会，难免千篇一律，如何超越往年，不断创新，却越来越让年会筹办者煞费苦心。演出、***、聚餐、总结、表彰、旅游、拓展…，企业不惜人力、物力、财力，外请***的年会策划公司出谋划策，公司年会已成为企业一年来举足轻重的大事。

按照管理学理论，我们对活动的目的和使命进行了梳理。一旦活动的使命被确定下来，活动项目负责人就要开始建立活动的目标和任务。目标是为活动的***者提供总体的行动方向，而任务则是把活动的目标量化。在任务的表述中需要引进一些指标来作为参数，一方面明确任务的量，另一方面也是为活动运营效果的评估提供依据。目标和任务经常被混用，铜陵年会策划，但这的确是两个不同的概念。

年会活动如何策划:明确主题和目的:不同的企业，年会的主题和目的也有所区别。比如生产销售型企业会在年会上将各地经销商团队聚集到一起，根据销售目标实现情况进行表彰鼓励，同时给其它销售团队激励;而服务型企业则多以***性质的年会，让企业团队在年终的时候得到***da限度的放松。虽然目的有所区别，企业年会策划，但有一点是明确的，即表彰总结全年的工作，并对未来新的一年提出新目标新展望，同时提高企业凝聚力。

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