拓展培训是以体育技术为原理，充分整合各种资源，融入科技手段，运用独特的情景设计，通过创意独特的***户外项目体验，帮助参与者改度及心智模式以期完善行为达到追求美好生活愿望的训练方式。它是一种全新的体验式学习方法和训练方式，适合于现代人和现代***。

促使员工保持正确的工作态度

??因为在军训里有高强度和难度的训练项目，不仅能磨炼员工的意志力之外，而且也培养了员工要敢于挑战自己、直面困难，同时提高了员工严谨作风和认真的工作态度。

??总的来说军训会用严格的队列训练来规范员工的言行举止，用军事化的训练方法来完善员工的工作执行力度，用军事素质来提升员工的综合素质，增进企业的向心力和战斗力。

　户外拓展训练这一活动是近几年来相对比较流行的一种室外活动，许多企业都会采取这样的方式，一方面提高员工的团队精神，一方面提高个人素质，今天给大家介绍一下户外拓展训练的流程有哪些。

　　一、事前准备

　　这个阶段的任务是激发参加者的兴趣，课程内容可以通过有趣的游戏或稍有挑战性的活动来提高人员参加积极性。

　　二、沟通与信任建设

　　这个阶段是利用大量的交流活动和活动，增加相互接触的机会，互相观察，了解人员的价值观。为了衡量或面对团队成员之间的差异，试图通过客观提问来影响或调整彼此的价值标准、***发展培训。

确定发展培训机构的教员是否可以支持扩展培训活动目前，一些发展培训机构可能只有一到两名全职培训教员。一旦他们扩展业务，他们将暂时为学生或其他员工找到兼职工作。由于这些兼职工人没有系统的培训，扩大的质量将大大降低。因此，拥有一批经验丰富，稳定发展的培训师资源也是判断培训机构发展的重要方面。确定发展培训机构的运作机制是否完善。是否有人负责扩展培训机构的课程开发和创新能力？是否会定期推出新课程以满足客户的发展需求？是否有咨询服务来建立培训系统和的客户服务系统？可以通过这些来判断。