目前电动葫芦企业竞争激烈，越来越多的商家加入生产电动葫芦，单单依靠质量已经不能满足用户需求，我们应当在质量基础上，加强企业自身服务及管理，以获取更大的市场。

1、注重企业文化的培养

所谓企业文化，就是企业为了更加长远的发展而树立的被全体成员遵循的信念和认知。有媒体说企业文化就像一个拴着风筝的线，无论风筝飞到何处，始终不会远离轨道。企业文化是企业整体精神的展现，是企业员工自豪感、归属感、责任感、荣誉感的来源。

因此，对于电动葫芦企业来说，要获得良好的发展，就必须要注重企业文化的培养，提升企业的形象，打造出具有凝聚力的企业文化。同时电动葫芦企业可以借助企业文化进行品牌建设，把品牌打入消费者的心中，促进企业的再发展。

2、注重品牌建设的发展

现在的电动葫芦市场同质化产品泛滥，好的品牌形象对于企业的发展具有重要作用。目前品牌的争夺已经引起了一大波企业的市场乱斗，严重影响了电动葫芦市场的健康发展。

3、构件完善的客户服务体系

建立完善的售前、售中、***服务体系是一个优xiu企业的标志，也是每个企业不断追求的目标。

除此之外，电动葫芦企业还要根据自身情况制定系列的品牌营销手段，充分利用互联网 外贸，扩展营销渠道。

电动葫芦安装后的检查与调试

一、调整小车轮缘与轨道翼缘间隙，保证在3-5mm之间。

二、电机主轴窜动量的调整：锥形转子电机主轴轴向窜动量一般在1.5mm时，制动效果佳，如果电动葫芦在额定载荷时下滑量过大，须进行调整，调整方法如下：

1、5t及其以下葫芦电机的调整：取下尾罩。旋掉固定调整螺母的四支螺钉用扳手按顺时针方向将调整螺母旋限位置，再逆时针旋一圈，然后装上紧固螺钉即可。

2、10t16t葫芦电动机的调整方法与1相同，只是调整螺母旋动方向相反，即顺时针旋转增大窜动量，逆时针旋转减少窜动量。

三、断火限位器的调整：是通过调整限位杆上的两个撞块实现的。调整的方法是：松开撞块上的螺钉，撞块分置于导绳器卡板两侧，卡板能自如的推动撞块移动。启动电机开始起升，卡板推动上限撞块移动，升至吊钩滑轮外壳上沿距卷筒外壳下沿1500-50mm时，挺直上升，电动下降按钮，导绳器向回移动10mm左右时，停机、移动上限撞开靠近卡板，但必须保证吊钩处于低位置时，卷筒上留有3圈以上钢丝绳。在各种起重机械中，电动单梁起重机、电动葫芦桥式起重机、电动葫芦门式起重机等均采用电动葫芦作为起重机械的起升机构。

调整完后，可空载试吊数次，验证上、下限位是否符合要求。

电动葫芦的调速方式 1、变频器可保持无极调速，另外还具备较高的线性度，能够 远程控制，有利于应用和维护***。但是留意锥形电机的电动葫芦一般不适合应用变频器，由于全部变频器启动都必须加快時间，加快时工作电压是渐渐地升高的，一瞬间不可以使锥形电机转子挪动松掉制动系统，非常容易造成变频器过压保护。2、电机电机转子电阻器调速，其优势取决于构造简易，质优价廉，品质一般，其存在的不足是速度转变较为大，不平稳。3、根据液压推杆开展调速，能够 得到一个相对稳定的速度，但速度低，正中间特速性软，并且在应用的情况下务必针对电动葫芦机械零部件开展一部分更新改造。4、根据驱动力制动系统调速的方式 ，速度挡位能够 调整而且环保节能性强，应用可以信赖，缺陷取决于对低速档的掌握不好。环链电动葫芦结构特点:电动葫芦产品结构:机体选用高强度拉伸壳体或压铸铝壳体，采用薄壁挤压成型工艺精密制造，体积小、重量轻、强度高。