济宁市***面试培训

***培训简介

***培训，是***必须履行的义务，是指***根据***工作职责的要求和提高***素质的需要,分级分类开展的各种教育和训练活动。参加培训既是***的权利，也是***的义务。

《***培训规定(试行)》于2008年6月27日由中g共中y央***部和人力z资源和社会b保障部联合下文颁发，下发到各省、自治区、直辖市党委***部、***人事厅(局)，***和***j***各部委、各人民团体干部(人事)部门，新疆生产建设兵团d党委***部、人事局。***所在***建立和完善***培训档案，对***参加培训的种类、内容、时间和考试考核结果等情况进行登记。

***培训分类：

***培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训。

初任培训是对新录用***进行的培训，培训内容主要包括政治理论、依法行政、***法和***行为规范、***工作方式方法等基本知识和技能，***提高新录用***适应***工作的能力。

初任培训由***、人事部门统一***。***性较强的***按照***、人事部门的统一要求，可自行***初任培训。

初任培训应当在试用期内完成，时间不少于12天。

任职培训是按照新任职务的要求，对晋升***职务的***进行的培训，培训内容主要包括政治理论、***科学、政策***、廉政教育及所任职务相关业务知识等，***提高其胜任***工作的能力。

济宁市***面试培训到达考场后到进入考场候考区前的注意事项

面试的时候，有的考生认为是越早到越好。其实，不然。那么，该提前多长时间到考场?

到达时间z好提前半个小时，不必太早，以免浪费精力，但晚也要在规定时间前15分钟到达，以免手忙脚乱，增加心理压力。

在规定时间前到达后，如果有排队现象，请自觉排队，要知道，真正的考试，这个时候就实际已经开始，考官们虽然也提前到达，但你如果有什么不文明行为正好被路过的考官看到且留下深刻印象而且接下来正好他是你的考官，那么结果可想而知。