向国外提供各种服务这些服务从广义上讲也属于劳务范畴，国外劳务派遣电话，世界***将此类劳务称为非要素性劳务，因为此类劳务并非以劳动力这一生产要素形式在经济中起作用的。一国可向外提供的服务是多种多样的，目前在国际上比较重要的有：

1．技术服务。即向国外提供技术培训，国外劳务派遣联系方式，技术指导。

2．国际咨询。即向国外客户提供咨询服务。

3．国际旅游。即接待外国游客在本国游览观光。

4．***服务。即向国外提供******等服务。

5．运输服务。即为国外客户提供海洋、航空等运输服务。等等。非要素劳务的提供可以在国外，也可在国内(如旅游)，其盈利性一般远大于要素劳务。但较为复杂，要求劳务输出国有较高的技术水平和较发达的第三产业。目前，发达***是这种劳务的主要提供者。

劳务派遣这种用工形式具有很多优势。用人单位的优势：有利于用人单位解决“进人容易，出人难”的问题。现在的用人单位用人多体现为时效性和阶段性，用人单位使用职工担心是“人一进来，苍山国外劳务派遣，就得管—辈子”的用人模式。劳务派遣用工形式解除了用人单位的后顾之忧，派遣员工无论到哪里工作，劳动关系始终在劳务派遣公司，与用人单位不存在劳动关系。

劳务输出起源：

这一用人方式早起源于日本、美国。它的特点是劳务派遣企业 '招人不用人'，用人单位'不招人用人'，这种招聘和用人相分离的用人模式，是国际上十分流行的用工形式。随着我国改革开放的不断深化、社会劳动保障制度的完善以及新一代求职者就业观念的变化，劳务派遣开始在不同层次的劳动力市场、人才市场得到发展。并顺应着这种国际化的趋势成为今后劳动力市场不断成熟完善的用工模式。

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