教师招聘考试的题目难易适中，但取得满分则几乎不可能。要想在考试中脱颖而出，选择一本的辅导资料或参加辅导培训则非常重要。这可以大量的节约应试者复习的时间，提高做题的速率。辅导教材的选择，教师编面试培训，需掌握两个重要参考尺度：一是;二是信誉度高，二者缺一不可。

多数在教师招聘考试中胜出的应试者认为，考前一定要做适量的练习，即找几套正式的考题，严格按照规定的时间与考试要求，进行“实战演习”或“自 测”，以发现自己做题中的问题。这些平时练习中的经验教训，带到考场上，当然就成了提***试成绩的“法宝”。不然的话，仅从理论上知晓教师招聘考试该如何 进行，没有经过实践的检验，一旦仓促上考场，是没有胜出的把握的。

教师招聘考试教基备考进度

阶段一：先把教材整体看一遍，然后做框架笔记，***放在马哲毛中特的部分，差不多也是5、6天就能看完，教师编培训，每天2-3小时，晚上睡前把当天的框架再进复盘巩固；看书过程中有哪一点理解的不够清晰再去听视频课，这样也比较节省时间；（10天）

阶段二：做题阶段，教师编培训机构，公基和教综不一样，它不用把知识点全部背熟，只要看到有印象就可以，所以这一阶段就可以先做题了，在做题过程中不要害怕出错，公基就是要通过做题来筛选哪些知识点掌握的模糊或者不牢固，把错题标记出来，把错题涉及到知识点再次翻看记忆，每天3小时；（15天）

阶段三：把容易出错的知识点反复记忆，出错的题进行二刷，有再错的题再标记出来，再刷选知识点记忆，这个阶段就是层层筛选的阶段，直到后把不会的搞清楚为止；（10天）

教师编制考试有怎样的政策？

按照***的政策，教师资格的证书需要***统考，教师编制考试可以由各省自行***，主要有国标、省考、县聘、校用。

国标——教师资格的证书逐渐统一标准，教师编培训多少钱，***统考。

省考——教师招聘考试逐渐会以省为主来统考。

县聘——和县教育局签订合同。

校用——学校使用老师

什么时候参加教师编制考试？

***教师招考集中在4-8月，各地有自己的时间安排，具体时间基本上跟前一年的大致相同。

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