“团结”是一个企业良好发展的基本指导思想，通过沟通、协调、合作、营造公平公正的良好企业环境，形成上下齐心，步调一致的局面。

“拼搏”在工作中一定要准确、高g效，在完成任务时要有“不到长城非好汉”的豪迈情怀中，要有“不低头，不认输，擦干泪，坚持住”的英雄气概，在制定切合实际的阶段性目标上，鼓励适度超前，反对糜费浮夸。

气管内插管的适应证

1 在全身麻ma醉时:呼吸道难以保证通畅者如颅内***、开胸***、需俯卧位或坐位等特殊体位的全麻***;如颈月中瘤压迫气管，颌，面，颈，五官等全麻大***，极度肥胖***;全麻药对呼吸有明显***或应用肌木公药者;都应气管内插管。

2 气管内插管在危重***的抢救中发挥了重要作用。呼吸衰竭需要进行机械通气者，心肺复苏，******以及新生儿严重窒息时，都必须气管内插管。

3 某些特殊麻ma醉，如并用降温术，降jiang压术及静脉普鲁lu卡因复合麻ma醉等

亚新文化

一，企业愿景：造客户***满意的一次性医yi疗耗材

二、企业宗旨：造***z优质的产品，做***诚信的服务。

三、发展目标：“创行业--流，做***第1。”

四、企业精神： “团结拼搏、仁爱奉献；开拓创新、敢为天下。”

五、企业核心价值理念：让客户满意

六、质量方针：健全企业制度，提高管理水平，优化产品质量，满足顾客需求

七、企业口号：因为***，所以信赖

2 气管内插管在危重***的抢救中发挥了重要作用。

“仁爱” 人有“人性”，企业是由人组成的自然也就具备的人的本性。那么企业文化的“本性”是什么哪？其实企业文化的“本性”就是以人为本。但究竟什么是“以人为本” “人性化管理”， 通过完善的关爱体系让员工感受到企业对自己的尊重、帮助和爱护，使员工热爱企业、爱企如家、热爱工作。留住好的员工就是企业***z大的财富。