家中“长期保姆”突然离开……这类问题拟如何解决？

为促进家政服务机构***化、规范化发展，提高家政服务人员的***化程度，《条例（草案）》拟鼓励发展员工制家政服务机构

员工制家政服务机构应当与家政服务人员签订劳动合同，建立劳动关系，按月足额缴纳城镇职工社会***费；或者签订服务协议，统一为其安排服务内容，哪里有月嫂公司，***服务报酬，并对家政服务人员开展持续的管理。

与家政服务机构签订服务协议的家政服务人员，可以按照***和本市有关规定参加社会***。

为强化员工制机构对员工的管理职责，要求其对员工定期开展服务技能等培训，并对员工的工作经历和服务评价予以记录。

随着人们物质生活水平的提高，越来越多的人不愿意把时间花费在家务上，对家政的需求也越来越大，都是越来越舍得花钱，这还仅仅是个人方面的家政保洁。

月嫂、养老服务、住家保姆以及各种商场大厦、公司的保洁更是供不应求，对家政服务的需求更是越来越大，市场也就变得更加宽阔，创业成功率自然而然在变大。正因如此，越来越多的创业者将***眼光放在了这一行业，也有越来越多的人看好家政项目。

顾主请育儿嫂的理想化***与方式有下列几类：***医liao***通常由护理人员或护理人员担负，***fu务为孕妇和新生***开展技术***医护业务流程，服务项目依据路途和钟头收费标准，通常必须预定。较靠谱的家政保洁有限责任公司或是母婴服务靠谱企业由大学毕业于卫生学校，从业过医务人员工作中的护师、助产、护理人员乃至大夫担负。这种通常要历经***技能培训，由劳动局授予母婴服务或***护工资格证书并在企业见习后才有资质出示服务项目。日常生活中，许多育儿嫂是不是从业环境卫生工作中的女士，历经短期内“产期健康***”、“***期健康***”责任学习培训入岗的。一位育儿嫂挑选得好与不太好，事关小宝宝和产妇的身体健康，因而育儿嫂理应具有的素养和工作能力非常关键。总的来讲，育儿嫂务必身心健康，要有善心、细心，有产后调理***技能和带娃的工作经验，一起也要有必须的***知识水准和接纳新***知识的工作能力。

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