盖雅工场HR ONE生产工时管理系统的价值效益:
· 调度安排:随时掌握生产线一线人员的工作状况,劳动力管理,帮助实现灵活的人员调度;
· 消除浪费:实时反馈非直接工时,帮助减少生产闲置时间,减少人员及时间的浪费;
· 自动实时:系统实时采集,自动运算,保证数据的准确性和实时性,减少人工统计工作量;
· 管理决策:丰富生动的工时报表为管理决策提供全mian、实时数据;
· 透明车间:使生产过程更加透明化,实时掌控工单进度和员工活动,打造透明车间。
盖雅工场HR ONE生产工时管理系统:
统计指标反映工时的统计指标一般有:缺勤工时,劳动力管理怎么操作,指职工按规定应参加工作,而由于本人原因是(如***、产假、事假等)没有参加工作的工时。非生产工时,劳动力管理软件,指执行***、社会义务,或经企业确定从事其他社会活动,劳动力管理软件系统,而未从事本企业工作的工时。加班工时,指职工实际工作的小时数,包括加班工时、因公出差到企业外工作的工时,职工临时被调动从事其他工作的工时。
盖雅工场HR ONE生产工时管理系统:
工时管理系统主要分为以下六大功能:
1.记录员工在生产中的有效工时,计算员工考勤与实际工时的差异;
2.计算实际投入工时,理论工时,之后求出生产效率;
3.人力生成的计算, 为财务部门的成本核算提供实时的数据;
4.达成率的计算;
5.订单分解成生产任务并指派功能, 可实时掌握现场所有生产线人员或生产线的状态,根据需要灵活安排及调度生产线人员,提高生产效率;
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