盖雅工场HR ONE生产工时管理系统：

实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工，企业应根据《劳动法》第yi章、第四章的有关规定，要保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

凭借公司在行业、技术和产品方面的***知识及该区域广泛的战略合作伙伴关系和联盟为客户提供ling先的劳动力管理软件及技术服务是我们的宗旨。

盖雅工场HR ONE生产工时管理系统的主要应用包括：

· 基于员工生产活动的数据“工单-任务-工时”生产工时数据采集，使得员工明细工作时间（直接-间接）得以实时掌握；

· 便于生产管理人员及时发现生产过程中各个环节（尤其是制程瓶颈）出现的问题，劳动力管理办法，如***待料、班组对调、机器维护等；

· 能准确计算出每个工单、每个工序或任务等每个生产环节、产品线、成本中心等的实际人工成本

盖雅工场HR ONE生产工时管理系统：

工时是指一个劳动者工作一小时即为一个工时。工时的具体含义，根据情境的不同，劳动力管理，可有几种情况：对于任务，劳动力管理软件系统，是指完成任务所需的人员总数；对于工作分配，是指分配给资源的工时量；对于资源，是指为完成所有任务而分配给资源的总工时量。

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