盖雅工场HR ONE生产工时管理系统：

工时的衡量通过以下几项手段获得，如秒表法，工时合规性管理，MTM衡量法。衡量工时可以起到以下作用：1. 是研究劳动和生产能力的标准2. 可以改善和提高劳动生产率3. 可以作为管理人员决策的依据

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实行不定时工作制和综合计算工时工作制等其他工作和休息办法的职工，工时合规性管理系统软件，企业应根据《劳动法》第yi章、第四章的有关规定，工时合规性管理指什么，要保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，工时合规性管理软件，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。

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工时是指一个劳动者工作一小时即为一个工时。工时的具体含义，根据情境的不同，可有几种情况：对于任务，是指完成任务所需的人员总数；对于工作分配，是指分配给资源的工时量；对于资源，是指为完成所有任务而分配给资源的总工时量。

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