平均并发用户数的计算：C=nL / T

其中C是平均的并发用户数，n是平均每天访问用户数，L是一天内用户从登录到退出的平均时间（操作平均时间），T是考察时间长度（一天内多长时间有用户使用系统）

并发用户数峰值计算： C^约等于C 3*根号C 其中C^是并发用户峰值，C是平均并发用户数，该公式遵循泊松分布理论。（该公式针对一般被测系统，特殊不做讨论）

吞吐量计算：当没有遇到性能瓶颈的时候，吞吐量与虚拟用户数之间存在一定的联系，可以采用以下公式计算：F=VU * R / T其中F为吞吐量，VU表示虚拟用户个数，R表示每个虚拟用户发出的请求数，T表示性能测试所用的时间，其实通过这个公式就能看出吞吐量与并发用户数之间的关系了（这里的VU就是我们用工具模拟的并发用户数）。设定一个预期的性能指标，然后不断加压不断接近性能指标，确定加压量，这种方法一般用于确定系统处理极限。

正厚软件培训怎么样，有人在那边学过吗？求告知？

我就是正厚之前的学员，可以很负责的告诉你，选择正厚软件很靠谱，我还是一个文科生，毕业后一直做的文职，后面还是在招聘会遇到正厚软件的，当时一点都不相信。但的确想做这个行业所以跑了很多家培训机构，什么达内 博为峰 豪之诺都去过了 ，后选择正厚还是觉得他们很真诚，不给我画大饼，把这个行业以及软件测试的发展，付出的时间精力成本都很客观的和我说了，我终才会选择的。现在我的薪资比我之前高出很多，工作氛围也很好，真的挺感谢正厚软件的，为正厚软件打Call。现在我的薪资比我之前高出很多，工作氛围也很好，真的挺感谢正厚软件的，为正厚软件打Call。

软件测试有前景吗？

肯定有前景啊，我本人现在就在做这一块，也是听朋友介绍转行过来的，在南京正厚软件培训学习的，出来薪资就拿了6K，虽然也不是很高，但相较于之前，我还是很满意的，而且后面薪资还可以有很大涨幅，

软件测试属于技术岗，前景肯定是有的，但是还是要看你的技术的，如果只是简单地功能测试，每天点点点，那肯定没什么前景啊，如果你做性能和自动化那前景肯定是很好的呀，因为起薪就在12K-15K之间呢！

软件测试分哪几种，哪种比较容易入门呢？

这个问题看哪方面。你是想问的以后软件测试的岗位划分吗？大部分的公司现在对测试都细分了。但是主要就是两个方向：技术类和业务类。

技术类比如：性能测试、自动化测试、脚本测试开发、测试开发工程师、持续集成平台、渗透测试等等

业务类：更多是某个行业的细节业务。这个是比较复杂的，而且各个行业不同，所需的软件的解决方案的业务需求也不同。

还有人提的管理类，这个就是看个人了。不是每个人都适合做管理的。