文臣武将人才顾问集团是亚太地区猎头品牌综合集成提供商，是国内***早使用垂直、细分、专注的PS人才寻访作业模式之一的***猎头公司，成立于2008年，总部设在广州，原为广州信屹翰宸人才顾问有限公司；拥有自主研发的智能人才匹配搜寻系统，700名资i深猎头顾问；服务区域覆盖***及东南亚、欧美非洲等地区，与1000多家跨国集团、国内外上市大型公司、快速成长性企业及非营利性***建立长期合作关系；拥有上千万***细分并长期保持更新的人才储备库。文臣武将为客户提供了解业务的信息有***行业猎头公司哪家好、建筑类猎头公司哪家好、制造业猎头公司哪家好、广告猎头公司哪家好、传媒猎头公司哪家好等。如何选择一家猎头公司工作？1）选择行业，行业很重要，你对行业感兴趣，行业还可能细分领域。只有你对这个行业感兴趣，才会有动力做的更好；每家猎头公司的侧***没一样，***行业好的猎头公司费用，有一些行业有大客户(KEYAccount)；2）选择看Mentor（师傅）或者你的reportline（汇报对象），以及团队的情况猎头行业需要沉淀，需要学习，你的师傅，你的老板，你的团队可以加速你的成长/学习；如果师傅/老板/团队都很一般，那就慎重了；比如互联网行业-研发侧的猎头，你需要有体系化的学习：①行业梯度，不管是BATTMD，还是ABCDE轮公司，还是按照垂直领域分类(社交/社区/电商/O20等等)；②职位类型梳理：从前端，后端应用，珠海猎头公司费用，数据开发，基础架构，推荐/搜索/广告(算法/数据/工程)，数据分析，运营/产品等等③行业流动性，第1条提到的这些公司的流动性，这些都可以从行业报告，以及脉脉，Linkedin能够学习到；④行业成长体系：薪酬体系，职级体系，每家公司的职级体系，晋升体系如何？对标如何？⑤书读百遍，多看简历，大牛的成长体系，比较不错的跳槽轨迹是什么？再回到原点：需要问自己几个问题？为什么考虑做猎头？沟通和逻辑基本功如何？亮出你的决策逻辑？！你付多少钱啊？！有那么多回答了还要重复提问。1.直观的可以看到公司规模，有多少人，***有无2.面试时可以提问是否有定期展开培训，内部学习等3.薪酬制度，成本线，提成比例是多少？提成多久发放，是回款到了就发放，还是年底发？4.晋升体系：从R―AC―C-SC是如何晋升的，业绩完成多少可以升级5.公司的业务体系，是各行业都有涉及？还是专注于某一行业？地产、***、互联网、制造业、快消、汽车、教育行业居多一般来讲专注于某一行业能够有利于做同质化职位，更有利于做精做细，积累更多的人脉资源，甚至重复利用6.KPI，是否有强型的加班制度7.公司氛围，如果你去面试的时候发现办公室里此起彼伏的电话声，那恭喜你选对了，说明大家都比较积极上进8.公司合作的客户有哪些9.公司平均业绩是多少一般来讲关注的是这些。先分析你所在城市，服务***行业的猎头公司费用，那家猎头公司在你的行业好（有些猎头公司也是分行业的，专注***行业的国际猎头公司费用，侧***不一样），这个说实话看你自己想要得到什么、然后针对公司做相应的调查，至少在目前来说中国猎头没有标准一说、很多都是经验、传道也有以术御之文臣武将人才顾问集团是亚太地区猎头品牌综合集成提供商，是国内***早使用垂直、细分、专注的PS人才寻访作业模式的***猎头公司，成立于2008年，总部设在广州，原为广州信屹翰宸人才顾问有限公司，目前在北京、上海、深圳、香港、新加坡、成都、长沙、海南等地设立***和***我们主要做：建筑类猎头公司、***行业猎头公司、传媒类猎头公司、广告行业猎头公司等等。欢迎前来咨询！猎头是一个高薪的行业，你可以自己掌控自己的收入，因为这是一个人力资源方向的销售类岗位；同时猎头也是一个成长非常快的行业，你可以快速的学习知识，增长见识；猎头也是一个非常拼的行业，因为需要每一位猎头顾问花费更多的时间和精力在与候选人的沟通上。一般情况下，猎头加班的情况是非常多的。你能够从与你沟通的候选人身上学到很多行业内的知识，了解很多行业资讯。即使以后你不做猎头了，你也可以很快的找到一个适合你的比较好的公司。基于这样的情况，我给我的这位朋友做了详细的分析：1、猎头的工作就是为客户公司进行招聘，帮助他们去招聘匹配度高的中高i端岗位，在做猎头的时候你是不会接触到人力资源方向的其他几个板块的，你是否确认自己将在未来的几年当中专注于招聘这一个方向？你是否有这样的冲劲和决心？你是否能够在这个行业真正的沉淀下来？2、猎头的工作算起来是比较枯燥的，直白一点说，每天就是找简历、打电话，多沟通才会有更多的候选人资源，才能推荐出合适的简历，才能保证你有足够的Offer产出，这样才能保证你有足够高的收入。你是否有了心理准备，要从事这样一个类似电话销售的岗位？你是否足够的外向，喜欢与人沟通？3、都说猎头是一个很拼的行业，偏年轻化，加班比较多，即使你从事猎头5年以上，客户i资源和候选人资源都很不错的情况下，你也需要花大量的时间在别人的下班时间与他沟通，你自己能够接受这样的加班吗？你的家人支持吗？4、关于学习能力，你自己本身是一个热爱学习，能快速的吸收新东西的人吗？你会在自己的业余时间自主进行学习么?猎头是不会用你平时的工作时间来学习的，你需要做的就是利用自己的一些空余时间去不断的学习，学习你所操作的行业的***名词、黑化词，这样才能更快的拉近你和候选人之间的距离。虽然***终，我的这个朋友没有选择猎头行业，还是觉得自己更适合比较稳定的人力资源工作，但是在我的分析以后，她有了自己明确的一个目标，在未来的3年内，是要更多的学习人力资源的其他版块。文臣武将人才顾问集团是亚太地区猎头品牌综合集成提供商，是国内***早使用垂直、细分、专注的PS人才寻访作业模式之一的***猎头公司。文臣武将为客户和候选人提供优质的服务是我们存在的价值，站在新时代方位的文臣武将以其独特的服务方式为企业量身提供“保姆式”的贴身服务；坚持以人才为核心，不断提升自身的能动性及核心竞争力，在***i大程度上成就客户，在第1时间解决客户的燃眉之急及后顾之忧，并贯彻落实集团以成就客户进而成就自身的经营理念，为客户创造可持续性超预期的价值，共赢未来。文臣武将为客户提供了解业务的信息有化妆品猎头公司哪家好、消费品猎头公司哪家好、珠宝猎头公司哪家好、美容猎头公司哪家好、机械猎头公司哪家好等。如何判断一个猎头是否靠谱呢？(1)猎头擅长什么行业？对哪些公司熟悉？熟悉什么职位？如果一个猎头什么行业、什么职位都做，这个猎头就不够专精。而对行业、企业、职位有深入了解的人，才能对你的职业发展有更大的帮助。(2)在初次接触中，他先推销职位还是先了解你？先推销职位：职位和你都是商品，“钱”是中心。先了解你：你是客户和伙伴，“人”是中心。(3)猎头有什么样的职业经历？关注他的职业发展历程。不能管理好自己的职业生涯，怎么管理好别人的？(4)对于你这样的情况，猎头有过什么成功案例吗？通过人际网络（或者让猎头推荐曾经服务过的候选人），了解该猎头的口碑，口碑是猎头顾问的生存之本。(5)上述问题清单中的问题，他是否自信、肯定？是否对答如流？服务***行业的猎头公司费用-文臣武将优选企业由湖南文臣武将企业管理咨询有限公司提供。服务***行业的猎头公司费用-文臣武将优选企业是湖南文臣武将企业管理咨询有限公司（）今年全新升级推出的，以上图片仅供参考，请您拨打本页面或图片上的联系电话，索取联系人：邢先生。)