小区广播系统，品牌小区广播系统，公园小区广播系统，供应小区广播系统深圳市美国现代科技电子有限公司13417498247刘经理品牌小区广播系统***制造公共广播,校园广播,背景音乐,安防广播,消防广播,数字广播,IP广播,寻址小区公共广播系统设备厂家，广播音响系统涉及面很广,从商场、学校、宾馆、车站、码头、广场到会场、影剧院、体育馆等无不与之有密切关系。这里提供海量的小区广播系统供应、小区广播系统批发、小区广播系统经销商及厂商信息,为您提供***新******的小区广播系统价格，小区背景音乐系统设备,小区广播音箱,小区防水造型音箱,小区主机设备厂家,我公司***-专注-专心,短短几点已经在行业里面建立了很好的口碑。小区广播信息搜索:广播系统校园广播消防广播ip广播ip网络广播无线广播toa广播网络广播广播喇叭广播功放广播音箱校园广播系统ip广播系统。数码编程分区控制器(MGXD-6200)---小区公共广播解决方案数码编程分区控制公共广播在小区广播系统的作用■背景音乐：播放优美的小区背景音乐，为整个小区创造一个和谐、身心愉悦的小区休闲环境。■自动播放背景音乐：定时、定曲、定区域播放悦耳动听的背景音乐。■寻呼广播：小区内***、播放招领启示、公告好人好事、发布物业管理通知等。■紧急广播：防火防灾，在紧急情况下报警并达到疏散小区业主或较集中人群的目的，保证小区业主的人身安全，避免事故发生。数码编程分区控制公共广播在小区广播系统应用的优势■数码编程分区控制公共广播是专门为小区、小型多功能区建筑开发的公共广播系统。具有智能化、功能化、人性化的特征。■数码编程分区控制公共广播多年在小区、智能建筑广播里的应用，充分证明了该广播系统的技术***性、功能***性、品质可靠性和使用方便性。■目前对***已经安装使用了该广播系统的几万个小区的***调查显示，满意率达到***，是小区广播系统的***佳选择。数码编程分区控制公共广播的功能■主机内置编程控制MP3音源：内置可编程控制的MP3音源，采用CF卡存储(MP3音乐)，容量可任意扩充。■控制分区：主机自带十个分区；另外结合十分区矩阵，可控制单路或多路的通道；总共可联接16台十分区矩阵，实现160个区的通道控制。■编程控制：外控各种音源电源，实现定时、定点（控制分区）、定节目的（自带MP3）自动播放，实现无人职守的功能。***的编程自动控制，每天可多达200步。■电源控制：可定时控制四路受控电源的上电，实现音源设备的定时上电播放音乐。外控电源时序器，管理其他设备电源。■内置***：方便***实时的音源播放状态。■多套备用程序待运行：全新编程模式，4个主程序、1个特殊备用程序、一键调用当天与明天程序运行。■支持预设晴天、雨天程序运行模式。■报警强插广播：配合消防智能接口和报警发生器。一旦报警,可自动触发整个系统启动并接入报警广播，无须人为操作，而且根据预先设置可实现N&plu***n;1、N&plu***n;4邻层报警功能。数码编程分区控制器(MGXD-6200)---小区公共广播系统构建图我是MGXD的守护神，我庆幸我来到了成功者的天堂，我们是一群志同道合、自强不息、奋发向上的时代英雄，我们拒绝平庸，拒绝恐惧，拒绝懦弱，拒绝***……因为我深信：这里是让我彻底改变、腾飞的地方。我是MGXD的守护神，我坚信我的选择，我拒绝一切***干扰，我要把每一天的奋斗就像冲洗高山的雨滴，吞噬***的蚂蚁，照亮大地的星辰，建起金字塔的奴隶，我也要一砖一瓦地建造起自己成功的***，因为我深知水滴石穿的道理，坚持不懈，直到成功，没有退路，才有出路！我是MGXD的守护神，我热爱我的工作，每天来到这成功的道场，我浑身充满了能量，我要大量的行动，做大多数人不喜欢做，不愿意做，做不到的事，以结果为导向是我做事的习惯，我热爱拒绝，我热爱痛苦，因为它让我变的更强大，我每天告诉自己，我做事的***标准就是超出客户的期望值！我是MGXD的守护神，我是英雄，英雄是有大爱的！英雄就应有自己的志向和理想,并忠贞不渝地去奉行和追求，矢志不渝地去实现。没有信仰、没有追求的人是苍白的、是渺小的、是可怜的。我不是渺小可怜的人，我是MGXD的守护者。“***行业，造福人类”是我的使命，“打造世界***品牌”是我们共同的目标和信念！MGXD是商海中的一条船，是一条乘风破浪的战船！生命的舞台由自己铸就，ITC由我打造。我是水手，我是英雄，我是MGXD真正的守护神，我将在这条战船上战胜自己、超越自己、成就自己！没有退路才有出路坚持不懈直到成功小区广播系统-我们的企业文化我们推崇的核心价值观：服务顾客、坚持诚信、注重业绩、渴望创新以顾客为中心的服务系统价值：（分内部顾客与外部顾客）对顾客永远充满热忱，以顾客的成功衡量我们的成功，以顾客的满意衡量我们的工作业绩，永远坚持顾客满意的质量标准和创新精神。诚信和贡献：信任与尊重个人，强调作贡献的重要性，坚守诚信、正直和团队精神。我们的竞争能力基于实施能力：我们的实施能力，来源于公司内部各单位的“知识、技能和经验”的有效积累。实施能力，取决于各单位主管“***能力”和全体员工的“执行力”珍视每个员工，每个创意；对不断学习和分享创意充满热忱；决心在任何环境下实现目标；有能力激励和鼓舞具有竞争力的***。小区广播系统-我们的核心价值观客户***客户永远是对的。对客户永远充满热忱，以客户的成功衡量我们的成功,客户包括公司的外部客户和内部客户。质量没有***好，只有更好指的是客户满意度今天***好的表现是明天***低的要求***标准是我们每天的追求.业绩追求***的成就与贡献业绩是做任何事情的基础,没有业绩的***表现，那是在作秀时效注重速度与灵活性,没有任何效率的工作都是浪费我们的工作方式***重要的一种就是:"***,到位,快速反应",我们的竞争力基于***的实施能力创新创新，我们的源泉,创新的热情是我们***有价值的财富专注做正确的事情,做高附加值的事情,主次分明，专心致志诚信信任与尊重个人，强调作贡献的重要性，坚持诚信、正直和团队精神通力合作也就是群策群力可以让普通人做非凡的事情,靠通力合作达到共同的目标教学相长做任何事情都是一个学习的过程教别人是***好的学习方法,分享是***好的教与学的关系开放是教学相长的关健，也是团队协作和交流的关健小区广播系统-我们的执行价值观●小区广播系统-结果=客户价值1、结果=没有任何借口+100%的自我承诺。2、承诺结果、创造价值是员工的天职。3、接受了结果思维，我们才算是迈出了职业化的***步。4、谁对结果负责，谁想办法。5、结果的对象是客户。结果的入口是客户价值，客户决定标准。劳动不值钱，劳动的结果才值钱！劳动的结果也不值钱，客户的认可才值钱。6、我们需要的不是做事，而是做事的结果，对于结果，哪怕有一万个困难，你都要对自己说，如果客户不原谅我们，那我们就不能够原谅自己。●小区广播系统-自我责任，自我承诺，自我驱动1、4R执行系统的起点是自我责任。2、只有建立当事人自己行为的结果，必须由当事人自己来承担，才会有真正的“自觉”。3、我们必须知道，自己是在为自己打工（包括老板），公司只是我们自己人生的一个平台。4、4R执行力系统的起点，就是要建立执行原点：那就是任何一个执行者，必须是执行内容的责任者。5、不能够有任何借口，是指两个意思：***、只要是执行，那就一定是与自己有关，如果与自己无关，不需要你执行；第二、你不能够控制一切，但你能够控制自己。对于那些让我们痛苦的任何结果，我们自己都要承担100%的责任。6、如果你事前不敢去承诺责任，你就会或多或少的去逃避责任。7、承担责任的起点是要先承诺责任，终点是兑现责任。8、自我责任、自我承诺是***好的自我驱动方式之一。9、没有人会拒绝成长，但大多数人却不愿意自我驱动，不愿意自我承诺。没有通过自我驱动的成长，是无力的。10、一个定义了的结果，如果没有当事人的自我责任承诺，那么这个结果是没有希望的。我们宁愿这个结果暂时不要去做。11、做得好的公司，猴子各就各位───员工勇于承担责任。做得不好的公司，猴子上窜下跳───员工相互推卸责任。12、只有对自己负责的人，才是执行型人才。●小区广播系统-不相信1、所有的商业制度都建立在一个基础之上：不相信！不是对人本身不相信，而是对执行的过程和结果不相信，是建立在制度上的不相信。2、所谓怀疑不是人对人的怀疑，而是建立在制度上的怀疑。现代西方企业制度，先假定人是要犯错误的，于是就用制度来约束。3、先小人，后君子，大家都是君子；先君子，后小人，大家都是小人。4、越信任谁，就越要检查谁，越要检查谁，就越信任谁。5、***的前提是监督，不可以监督的事就不可以***。6、检查体系针对的是“事”，针对的是“岗位”，无论谁来做这件事，无论谁来做这个岗位，一切都在阳光之下。这就是能人系统和法制系统的***大区别。能人系统讲的是“我做事，你放心”，法制系统或制度系统恰好相反，讲的是我即便是相信你，我也要假定你有问题，万一做不到怎么办？结果我就要检查你，并制定一个防止你不行的制度，形成制度控制。7、但是有了检查，一切就处在阳光下，检查人也好、被检查人都可以打开天窗说亮话。当一切都在阳光之下以后，至少你睡觉的时候，不用去想有谁在暗算你了。8、人都有贪念，在不受监督下显现出来本性才是他真正的本性，但很少人具备******的自制能力；做企业，不能相信人品，再好的人品也经受不住长时间的***，所以，越重视谁就越要检查谁；监督的首要功能就是要避免犯错，而不是犯错后追究责任。●小区广播系统-节点检查1、执行的***要点就是节点控制，控制了节点，就控制了整个过程，从而控制了结果。2、节点控制的核心是检查系统，人们不会做你希望的，只会做你检查的。3、一个公司的运营系统，实际上就是一个信息控制系统，而信息控制的恰恰就是流程。控制流程也就是控制流程的关键点，也就控制了结果。4、所谓流程，就是事先做什么，事后做什么。比如说采购，我们可以通过流程方法提出一系列的标准和做事的过程。5、节点检查强调的事实和数据。在4R执行力中，检查是针对R1的结果承诺，R2的一责任承诺进行的，也就是说，我们的检查是事先明确的结果与责任的落实！而不是主观的询问，或出于个人的关注。所有的事实和数据，都是执行中不能不掌握的事实和数据。●小区广播系统-纠偏1、节点检查的另一个非常重要的目的就是纠偏，如果你制定了这么一套检查制度，那么在他们落实目标的***个月，甚至***周就已经对他们偏离航向的若干做法加以纠正了，就***不会等到事情做完了再告诉他们“你做的东西不是我想要的”。2、在质询会系统中，遇到红灯的质询工作结果也是如此，这些工作结果***终要进入到改进体系中，如果只有质询没有改进，这项工作将会拥堵这个部门的其它工作。3、执行的实质工作，其实就是行动改进。●小区广播系统-不要用别人的错来证明自己的对不要用别人的错来证明自己的对，我们做的就是要把我们自己的对做好就行了。***不要用别人的错来证明自己的对。●小区广播系统-上级是下级的客户上级是下级的客户，上级给下级布置工作的时，如果出现不清楚的地方，责任在下级。如果客户在跟我们交流的时候，出现不清楚的地方，责任在我们。●小区广播系统-职业化1、4R可以帮助我们快速成长，可以帮助我们养成很多很好的职业习惯。这种职业习惯才是千金难买的。比如：养成客户***的思维习惯、养成紧盯结果并收获结果的结果思维习惯、养成一个勇于承担责任的习惯、养成自我驱动的快速成长的习惯、养成不要用别人的错来证明自己的对的习惯、养成***就是客户的思维习惯等等。2、职业化的底线是遵守规则，一个企业，如果想做大做强，基础是拥有一个职业化的团队。●小区广播系统-执行人才的三大标准一、信守承诺，1、信守承诺给自己。2、信守承诺三要素：聚焦、约束、心理合同。二、结果导向三、永不言败永不言败三要素：选择：强者是淘汰出来的！成长：没有失败，只有暂时的停止成功！坚持：重复是成功***，不成功，大多不是由于方法，而是因为放弃！●小区广播系统-其它1、你把事情做好只与一件事有关：你的生存能力。2、困难只能用来淘汰弱者。3、我们奋斗跟别人没有关系，只跟自己有关。4、我们遇到困难的时候，就是上帝要帮助我们的时候。5、请记住：当你被追赶的时候，就是解除枷锁，超越自己的时候。凡是工作，必有计划凡是计划，必有结果凡是结果，必有责任凡是责任，必有检查凡是检查，必有奖惩)