环保电子工票的创新应用—移动电子工票我们先认识下传统的计算方法和RFID电子工票存在的问题：传统车间信息化管理的问题：自动化阶段-RFID电子工票阶段：1、生产进度很难把握1、硬件价格昂贵2、工序数量异常，不便跟踪2、需人均配置1台3、工人和计算工资人员工作量大3、界面操作不方便4、计菲成本居高不下4、功能有限5、纸张浪费不符合社会发展的环保要求企业精益化生产几个问题：1．如何科学快速计算工时，工价？2．如何进行工序Layout，如何进行人工负载平衡（瓶颈工序）分析？3．如何配合APS整合资源（人、设备等资源）合理排车排人？4．如何进行工序实时数据采集及实际生产瓶颈工序分析、调整改善？5．如何控制超数、及时绩效反馈、追溯、提***率及准确计算工资？6．班组PK、员工PK机制如何打造？7．如何快速解决设备故障维修、***待料，实时***生产？8．真实的生产数据如何为我们的科***用？实务解决方案依靠移动电子工票制造执行系统来完成车间管理。新诚智推出移动电子工票--智造通，组长用手机做到工序派工，员工用手机作回报也查询到今天工资、本月工资，历史工资，管理人员随时随地可以通过手机端查看生产进度；在使用的过程防止多报、超时、超数的情况。通过实际案例可提高产能的20-30%，手机看板可以进行员工相互激励相互竞争的作用。现实生产管理和弊端，您的出发点是否对了在我们现实制造型生产企业中，多数的大型企业中很少采用计件工资，原因很简单，计件工资将导致员工会追求生产的数量而忽视产品的品质，会导致不良率的提高给企业带来一定损失，但是计时工资所存在的弊端也慢慢凸显，消极怠工，没有积极性，做多做少有保底等等，企业无法对其进行有效地考核，员工还哀声抱怨等。那我们如何在保证品质的基础上利用计件工资的方案来时先计时工资的考核和绩效工资的发放呢，笔者从事多年的信息化管理得。现在您只需要使用新诚智的智造通移动电子工票系统，这些问题都不将存在，移动电子工票是通过组长的手机将生产任务派给员工（智造通APP支持安卓苹果等智能终端）,员工做完后进行当天数据回报（自行手机回报），后台数据会将这些工价，工时，汇总得出每个员工的绩效，方便快捷，傻瓜式操作。移动电子工票传统的计件作业模式：收本计件组长打印生产计划表，手动填写员工及安排的工序数量---员工完成后任务后写计件本上由组长确认---由统计员录入电脑。作业模式存在问题：1、组长手写派工的、统计员手动录入的工作量大，过程烦琐。2、收集数据不及时，容易出现‘超数‘、虚报现象。3、存在派工的不公平性，关系好的派好工序。4、短工的任务派发和工资更能控制。新诚智开发的移动电子工票解决了以上问题，组长通过手机直接派发工序给员工，派发简单快捷合理，员工完成任务后直接在手机上进行回报，避免了虚报多报问题，提高了工作效率。员工可以通过手机查看当天完成数量、当天工资、历史工资，还能看通过手机看板看产线的进度，产值。达成率。一部手机就可以让管理变得轻松简单，值得拥有！计件软件-新诚智（泛娱科技）-东莞服装厂计件软件供应商由东莞市泛娱网络科技有限公司提供。计件软件-新诚智（泛娱科技）-东莞服装厂计件软件供应商是东莞市泛娱网络科技有限公司（）今年全新升级推出的，以上图片仅供参考，请您拨打本页面或图片上的联系电话，索取联系人：万小姐。)