广州拓展训练新员工培训
课程内容:给新晋员工做体验式培训的必要性体现在哪里?在现代文明中,年轻人经常被5种社会***困扰:1、由于现代动力机车的发展,身体素质越来越差;2、爱看热闹的毛病迅速扩展,进取心减弱;3、由于传统技工项目的减少,人在细心和动手能力比较缺乏;4、由于***和***剂的普遍存在,人的自控能力在下降;5、此外还有***的沦落,这不啻于精神***。通过拓展培训:一、可以使刚毕业的学生迅速的了解和融入在企业、团队中工作的氛围;二、以严格的拓展培训的纪律收紧刚踏入社会的学生的心,便于企业随后的管理;三、使新晋员工能够迅速的相互了解,熟悉,建立新的团队荣誉感寻找到自己在团队中的位置;四、通过项目的参与体验,团队、以及教练的分享反馈,认清自我,深刻的认识自己;五、企业文化培训后的体验时刻,通过实际行动来落实体会企业文化的内涵意义;六、有助于用人单位对新晋员工的重新观察评估,因人而用,因势利导;等等。)
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