职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，享受何种待遇？根据《******条例》第三十五条的有关规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从******按伤残等级***一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资；（二）从******按月***伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地工资标准的，由******补足差额；（三）***职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老***待遇。基本养老***待遇低于伤残津贴的，由******补足差额。（四）职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本***费。根据《******条例》的规定，******的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、***、社会团体、民办非企业单位、律师事务所、会计师事务所等***和有雇工的个体工商户。***和参照***法管理的***、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位***费用。具体办法由社会***行政部门规定***是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据《******条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为***：（一）在工作时间和工作场所内，***，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，******赔偿标准，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）***、行政***规定应当认定为***的其他情形。同时，根据本条例第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同***：（一）在工作时间和工作岗位，突发******或者在48小时之内经抢救无效***的；（二）在抢险救灾等维护***利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在服役，因战、因公负伤致残，***等级鉴定标准，已取得革命伤残证，***事故赔偿标准，到用人单位后旧伤***的。为了保障工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得救治和经济补偿，促进***预防和职业***，分散用人单位的***风险，颁布了《******条例》******条例明确规定：中华人民共和国境内的企业、***、社会团体、民办非企业单位、、律师事务所、会计师事务所的***和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加******，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳******费。中华人民共和国境内的企业、***、社会团体、民办非企业单位、律师事务所、会计师事务所等***的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受******待遇的权利。***等级鉴定标准|***|临沂君益人力资源(查看)由临沂市君益人力资源有限公司提供。临沂市君益人力资源有限公司（）坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支***的员工***，力求提供好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。临沂君益人力资源——您可信赖的朋友，公司地址：临沂市兰山区滨河路与双岭路交汇燎原大厦1201室、1215室、1216室，联系人：杜经理。)