
DOE实验设计培训
【参考网址】华东企业培训网http://【两天课程】讲解如何运用进行试验配置,进行实验以及如何分析试验结果,讲解实验设计的原理及如何运用它们来提升产品质量和生产效率。本课程将运用MINITAB软件进行实验配置和数据分析。【参加人员】任何把降低质量成本和PPM作为业务目标的企业和人员。需要理解和运用实验设计程序收集数据的人员,质量人员及设计开发人员、工艺开发人员培训教材:每位参加人员将获得一套培训手册。【课程内容】一、DOE基础知识1.试验的重要性2.试验设计的含义3.试验设计的历史和发展4.试验设计的作用5.试验设计DOE有关术语1)因子(可控因子、非可控因子)2)水平/处理3)响应4)主效应5)交互作用6)试验单元7)试验环境8)模型和误差9)重复10)随机化6、试验设计分类7、试验设计运用时机8、试验设计运用步骤二、简单实验设计应用1.试误法(Trial&Error)2.优选法1)0.618法2)对分法3)均分法4)双因素优选法3、单因子轮换试验法三、正交试验设计1.正交试验设计简介2.正交表1)正交表概念2)正交表符号3)正交表的正交性(整齐可比性、均衡分散性)4)常见的正交表介绍3.正交试验设计法的应用程序1)明确试验目的,确定响应指标2)选因子,定水平,确定因子水平表3)选择合适的正交表,安排试验计4)提出试验计划报告,配备所需资源5)实施试验计划、记录试验数据6)计算和分析试验结果7)进行新一轮调优试验8)进行生产验证,确定新的设计值4.没有交互作用的正交表配置步骤5.有交互作用的正交表配置步骤1)自由度2)正交表的自由度3)因子水平自由度计算4)没有交互作用的正交表配置实例5)交互作用因子的自由度6)混杂7)有交互作用的正交表配置实例学员背景要求:1.具备基本的电脑操作,基本质量管理体系、先期产品策划知识和过程控制理论,以及基本的产品生产过程知识。建议参加培训人员应至少包括以下人员:设计工程师,质量工程师,产品工程师,工艺工程师、设备工程师、供应商工程师以及现场检验和测量人员等。2.培训目标:3.理解并能运用DOE进行问题的分析和解决;4.能使用DOE来分析研发过程和生产过程的异常问题,并能在研发过程中寻找杂音(非正常因子)5.能通过软件来分析正交叉、副交叉、单因子、双因子;6.了解对于过程度量的有关定义。培训方法:1.实际案例讲解2.通过企业中过程控制的实例案例讲解,来说明DOE的原理、运用步骤、注意事项;3.小组练习4.通过小组练习来提高对培训内容的了解,掌握DOE的具体要求以及在过程控制中的应用。5.软件操作6.通过软件(Excel、Minitab等)操作演示来说明如何用软件进行DOE分析。7.培训评估:8.培训评估考虑出勤率及课堂讨论的参与积极性,并包括以下方面:9.课堂上积极有意义的提问。10.知识的探讨和分享•积极参与小组练习•评分练习–通过评分练习来了解培训的实际效果,形式为DOE的理解应用练习。•***终评估通过***终评估了解培训的整体效果,并策划改进方案免费咨询:400-092-9118手机:18013573959电话:0512-65820599QQ:1259128199邮箱:victorkoon@网址:http://)