***申请认证须具备以下基本条件：1.具备***的法人资格或经***的法人***的***；2.按照GB/T35770-2017标准的要求建立文件化的养老服务认证；3.已经按照文件化的体系运行三个月以上认证流程：1：签订合同，委托体系认证2：企业提供相关的材料3:由本公司顾问编写认证体系文件4：将资料提交认证机构5：认证机构接到申请后进行合同评审，评审通过后进行受理6：认证机构受理后上报认监委备案7：备案后由认证中心安排审核员到现场实施审核8：审核结束进行资料整改9：颁证企业为何要重视合规管理?合规是***持续发展的基石。近年来，国际社会和各国***都致力于建立和维护开放，透明、公平的社会秩序，陆续出台和修订了很多******，基本上每周都会有新的******出台。同时对***进行处罚也已经成为大国博弈、***竞争的重要手段，一些***通过制定***和有选择性地强力***打击竞争对手***的一些支柱或重要企业，从而达到打击竞争对手***经济的目的。加之动辄几亿美元，几十亿美元甚至是上百亿美元的罚款，是的合规问题不仅仅是经济和声誉受损的问题，甚至成为企业生死的关键。企业迫切的需要通过建立有效的合规管理体系，来防范合规风险。合规管理是否有据可依？合规管理是个系统性工程，要形成体系。说到体系，就不得不说2014年国际标准化***发布的ISO19600《合规管理体系指南》。中国质监总局、标准化***会已经于2017-12-29等同发布了其中文版GB/T35770-2017《合规管理体系指南》并于2018-7-1实施，这无疑将加快我国企业合规管理体系化、标准化的进程，进而减少企业，特别是跨国企业的经营风险，提升企业的商誉。ISO19600：2014《合规管理体系指南》汇集了国际上被广泛认可的合规管理理论和实践，通过采用管理体系方法来管理合规问题。按照ISO19600建立和完善合规管理体系可以帮助企业在短时间内提升管理水平，使企业能够更好地防范合规风险。虽然ISO19600：2014不是一个认证标准，但是同样可以作为评价合规管理体系是否完善和运行有效的评价标准。按照ISO19600：2014标准要求建立合规管理体系，通过第三方实施的符合性评价并获得由第三方出具的合规管理体系符合性评价报告，可以证明企业拥有完善的合规管理体系并且运行有效，以达到尽职免责的目的。企业如果能够按照ISO19600：2014建立和运行合规管理体系，就可以使公司相关岗位人员明白合规管理的一些基本要求和原则，并通过培训和体系的内审活动使其得到训练，从而具备配合***检查或调查的一定经验和能力，不至于手忙脚乱，表现出不配合的态度或做出一些盲目对抗的举动，被监管机构加重处罚。)