根据《******条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治***定被诊断、鉴定为职业病，******赔偿标准，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会***行政部门提出***认定申请。遇有特殊情况，经报社会***行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出***认定申请的，***职工或者其近亲属、工会***在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，***认定程序，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会***行政部门提出***认定申请。商业意外险提供的则是工作和休息时遭受的意外伤害保障，优势体现为时间、空间上的广度。比如上下班途中遭遇的意外，假如是机动车交通事故伤害可以由***赔偿，***，其他情况的意外伤害则不属于***的保障范围。2010年12月20日，第136次***会议通过了《关于修改〈******条例〉的决定》。《决定》对2004年1月1日起施行的《******条例》作出了修改，扩大了上下班途中的***认定范围，同时还规定了除现行规定的机动车事故以外，职工在上下班途中受到非本人主要责任的非机动车交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，也应当认定为***。在赔付方面，费用通常是由******先报销后，商业***扣除已赔付部分对剩下的金额进行赔偿。身故或******金则是分别按照约定额度给付，不存在冲突现象。通常建议将商业意外险作为***的补充和完善。为了保障工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得救治和经济补偿，促进***预防和职业***，分散用人单位的***风险，颁布了《******条例》******条例明确规定：中华人民共和国境内的企业、***、社会团体、民办非企业单位、、律师事务所、会计师事务所的***和有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加******，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳******费。中华人民共和国境内的企业、***、社会团体、民办非企业单位、律师事务所、会计师事务所等***的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受******待遇的权利。***,临沂君益人力资源,***认定程序由临沂市君益人力资源有限公司提供。临沂市君益人力资源有限公司（）是山东临沂,劳务输出的翘楚，多年来，公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针，满足客户需求。在临沂君益人力资源***携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈，共创临沂君益人力资源更加美好的未来。)