BSCI验厂通过C级审核必须解决的问题（一）BSCI验厂通过C级审核必须解决的问题（一）1、消防问题消防致命问题：安全出口上锁消防通道堵死卷帘门做消防门移动门做消防门消防门非外推式应急灯不能正常工作没有安装应急灯消防指示灯非灯箱式消防指示灯数量不够灭火器没有达到标准要求消防楼梯不符合要求消防验收报告缺失消防演习没有按标准实施三合一消防问题以上问题点在审核时不得出现，特别是一些老旧工厂消防整改工程比较大，参照BSCI消防要求及时提前改善；BSCI实施通知审核后，工厂申请第三方审核必须提前1个月，所以工厂现场安全问题必须提前整改；2、饮用水的相关问题饮用水不符验厂标准：饮用水没有检测报告饮用水监测报告不达标工厂没有饮用水提供企业必须确保员工饮用水的安全，确保员工喝到干净安全的饮用水，给饮水设备上锁避免***事件的悲剧发生。3、紧急急救问题急救药箱相关问题：工厂每80个人没有配备1个持有红十字会合格证的救急员急救药箱上锁员工无法随时取药药箱存放有口服药急救药箱***过期急救***配备不齐全每个***区域车间没有至少配备1个急救药箱没有张贴紧急急救措施及急救员联系方式药箱没有合格的***清单DXC杨顾问建议工厂每个车间至少配备1个救急药箱，挂在方便员工拿取的墙上或楼梯走道挂高1米，张贴急救措施多以图片展示，张贴救急员照片、微信号、联系手机、***清单（含名称、过期时间）深度解读BSCI验厂之公平报酬六大问题点（六）深度解读BSCI验厂之公平报酬六大问题点（六）6.是否有充分证据表明被审核方（生产商）确保仅根据***规定条件和要求扣除工资？审核员必须核实是否存在合法扣除工资的***及其适用方式（如集体谈判协议或******），BSCI验厂申请，并应以对工人更有利的***为准。有效性：为了核实被审核方（生产商）确保合法扣除工资的方式的有效性，审核员至少须评估：●被审核方（生产商）扣除工资未导致：■工人的所得低于法定***底工资■被审核方（生产商）经济利益■***形式●被审核方（生产商）以对工人公平的方式安排非生产活动时间：■工人用于参加规定会议、培训课程、或在任何其他超出其控制的工作条件需要花费的时间。不因该时间扣除工人费用，BSCI验厂，并且雇主必须承担该费用（例如由于机器正待维修而对工人的生产力产生负缅的影响）■若被审核方（生产商）的生产车间因维修和重建关闭，被审核方（生产商）提前与劳工就关闭时间正式交流■本沟通情况需获得工人代表的支持，以确保尊重所有工人权利●在工作直接需要时使用物品、建筑大楼或服务不会被扣除工资。这包括使用下列物品的入场费和/或使用费：■工具和机器■卫生设施■饮用水■清洗设施■为工人提供防护服●按当地市场利率或更低利率扣除被审核方（生产商）提供的服务费（如交通或食品）●使用被审核方（生产商）必须自愿提供的服务●未经工人明确同意，不得扣除工资。因此应首先告知工人以便其了解该原因。随后工人可选择是否同意。●仅在***规定条件下、或者按照集体谈判协议自由协商和确立的规范要求，方可扣除工资以作惩戒。一致性检查：此外，BSCI认证，审核员必须评估被审核方（生产商）扣除工资是否符合BSCI价值和原则要求。●人员招聘负责人是否了解合适的扣除工资情况，并且能够按照招聘流程解释该情况？●被审核方（生产商）是否确保为工人提供关于扣除工资所适用的方式和条件的常规信息？●在明确工资扣除标准时是否咨询过工人代表？●是否就潜在不公平的扣除工资情况提出申诉？申请BSCI在审核中特别要注意的细节BSCI目前******火的审核项目，审核过程中，很多细节问题都会导致审核结果不通过，BSCI审核中一定、一定、一定要特别注意的细节；用工问题1、完善招聘程序/制度/规则：需在制度中标明本厂禁止录用16周岁以下员工。2、入职员工的个人档案必须完整，包括入职登记表、近期照片、。3、身份真伪的辨别，是否冒用其他人的身份。4、即使是培训学校送到工厂实习的也必须年满16周岁。5、六周岁以上的小孩子发现统统认为***（可以不在生产区域，在一个房间内由专人照顾，不要出现在工厂）。6、不得使用在服刑期间的劳工。7、不得雇佣服兵役期间的劳工。8、不得扣押员工的任何证。9、不能发生不人道的待遇：打员工、***员工。10、用工***（化验***、孕检、******线及招聘歧只招男工等）。消防问题1、安全出口上锁。2、消防通道堵死。3、卷帘门做消防门。4、移动门做消防门。5、消防门非外推式。6、缺乏足够的安全出口。7、应急灯不能正常工作。8、消防指示灯非灯箱式。9、消防指示灯数量不够。10、灭火器没有达到标准要求。11、消防楼梯不符合要求。12、消防验收报告缺失。13、消防演习没有按标准实施。14、三合一消防问题。审厂当天容易被忽略的问题1、告示牌清除所有通告，特别有关罚款、加班的通告，张贴BSCI行为准则。2、各工场必须将所有各式各样的报表收藏好，请***、移交单、放行条、不可随意摆放在台面上。所有计数/收发要将假日的报表收藏好，只可摆放正常上班的登记本。3、检查工场台历、挂历上的周六日、法定假期有没有做了加班的记号。特别提醒1、要计算生活工资，BSCI验厂流程，其***不低于当地的生活工资。2、对生产进行规划，以控制工时。3、部分环保程序，如水资源保护等要建立和实施。4、签订医务绿色通道协议。5、要在成本中预计出社会责任的费用。6、要对员工进行BSCI培训验厂之家(图)-BSCI验厂申请-BSCI验厂由东莞验厂之家技术质量服务有限公司提供。东莞验厂之家技术质量服务有限公司（）坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支***的员工***，力求提供好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。验厂之家——您可信赖的朋友，公司地址：广东省东莞市南城区鸿禧中心A区608室，联系人：徐先生。)