档案存储 人事代理 劳务派遣
北京四达汇才大***接收介绍一、人事档案对于应届大学毕业生的重要性“人事档案的重要性对于应届大学毕业生来说不容忽视!”人事档案是个人历史真实完整的记录。目前,办理工龄确定、工作调动、交纳各类社会***、退休、领取失业金、考研、***录用、职称申报、出国(境)政审、个人***以及参加各类考试等都必须依据个人档案。如果个人档案丢失,将严重影响以上相关手续的办理。二、应届大学毕业生造成档案丢失的几种情况1、学校承诺保留人事档案两年一般学校会承诺为毕业生保留两年档案,两年之内如果未转走,就会将档案退回到***所在地的街道***,学校为学生保留人事档案,档案仍然是***,不能缴纳社会***,也不能办理各项事宜,如果退回街道,就成为了失业人员,如果想要缴纳社会***,则需要再办理招工手续,更加烦琐。2、图方便自己揣着觉得******,从学校提了档案自己拿着,而自己拿着档案,档案就成了不折不扣的“死档”,档案的各项事宜均不能办理,将会直接影响到将来的升学、就业。3、认为调档过程太繁琐很多同学在找工作的过程中觉得无暇顾及档案的事情,何况很多工作单位并不要求调人事档案,自己觉得不了解调档的过程,也就懒得办理了,其实自己在就业的过程中,处理好自己的人事档案关系,才是解除了自己的后顾之忧。三、什么样的情况需要人才中心接收人事档案1、北京生源的应届大学毕业生打算暂不就业复读考研的。这种情况很多学生觉得把档案暂时放在学校比较可靠,其实可以先找单位接收人事关系和人事档案,并缴纳社会***,这样,就真正的解除了后顾之忧,从而能够专心考研,如果考取了,可以再提档,而且考研的一年也可以计算工龄,为今后的就业也增加了砝码;如果没有考取,可以顺利成章的就业,不涉及到档案的任何问题。2、北京生源的应届大学毕业生找的工作单位不统一管理人事档案的。对于有些大学毕业生虽然找到了就业的单位,但是单位由于不具备人事权,因此也不统一管理档案和调档,这类北京生源的大学毕业生可以在人才中心签订三方协议,并调档。3、北京生源的应届大学毕业生需要找单位签订三方协议并落档案的。有些大学毕业生临近毕业还没有找到单位签订三方协议,这样的学生可以找到人才签订三方协议并调档。四、应届大学毕业生签订三方协议和提档的流程1、从学校拿到三方协议2、到用人(接收)单位盖章(如果自己没有找到接收单位可以由四达人才、中心负责推荐)3、到四达人才中心档案部盖接收档案章4、将三方协议返回学校5、由学校办理档案调出及党***关系调出手续6、由四达人才档案部办理档案接收手续7、由四达人才党办办理党***关系接收手续8、一年后有四达人才办理转正定级手续五、应届大学毕业生档案落北京四达人才服务中心的保障1、应届大学毕业生可在免费进入四达人才数据库,由用人单位进行相应的挑选,扩大就业选择面2、作为四达派遣单位的优先选择人才3、免费缴纳社会***(***费由个人承担)4、一年后免费办理转正定级手续)
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