个人自由买的***与挂在单位买的***有什么区别？个人交纳***与挂在单位交的***有何区别？可以肯定回答：有区别，但要视参保人情况而定，具体问题具体分析。首先：无论是个人还是单位缴纳***，都是参保人到龄后享受其退休待遇之政策，就此两者在本质上没有区别。只不过个人参保，只需交***和医保两种即可，是自愿性的；而挂在单位后，单位交的是“五险一金”，是强制性的。其次：两者在缴费的百分比，玄武***缴纳，都是按上年社平工资60%、80%、100%交的；两者划入个人帐户都是8%；两者到龄办理退休时，计算工式相同；两者到龄退休条件相同：必须满足实际缴费年限15年（当然多多亦善），方可到龄即退，享受退休相关待遇。第三：区别在哪里呢？主要表现在女性政策上，而男性没有区别。如果女性挂在单位参保，那么50岁就可以依规退休了；如果女性是以“社会灵活人员”身份参保（个体），那么其退休年龄则是55岁，请君注意：这是两者之核心区别所在，而对男性退休年龄要求是一致的，是否挂在都是60岁方可办理退休手续。挂在单位自己交***与纯个人交***的区别是。挂厂子缴***，单位缴纳20％，个人才缴纳8％，如果以个人身份缴费，个人缴纳20％其中打入个人帐户8％，剩下12％归***统筹所有。还有如果缴******，由单位缴纳8％，个人才缴纳2％，如果以个人身份缴******个人缴费5％，区别是单位缴的医保每月卡里都有几十元的小药钱，相反个人缴的医保卡里是没有小药钱，退休时单位缴的医保卡里照样每月都有小药钱，自己缴的医保还是没有小药钱，个人交的医保只能住院时跟单位缴的医保报销比例是一样的。女性参保人员退休年龄的区别，都是缴满15年养老***，单位的女干部55周岁退休，女工人50周岁，个人缴的一律55周岁退休。男性参保人员退休领取退休金年龄，有单位的和个人缴纳的都是缴满15年养老***，男满60周岁退休。总之：挂在是利好，女性挂在***受益。就此原则梳理，如不意见谅个人交***和公司交***的区别自己交***划算吗？***需要怎么交？有些人可能是没有在单位上班或者是个体户，对于怎么自己交***不是很清楚，***，也有不少失业人员，不知道***还应不应该继续上***，究竟自己交***划算吗？中金网8月5日个人交***和公司交***的区别个人交***和公司交***的区别一：定义职工***一般包括养老***、医***、******、失业***和生育***这几种。职工基本养老***、职工基本医***、失业***的缴费义务由用人单位与职工共同承担，******、生育***的缴费义务全部由用人单位承担。灵活就业人员***为灵活就业人员提供了***基础的社会保障，给灵活就业人群提供***起到了促进劳动力合理流动和促进城镇化具有一举多得的效用，切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益。个人交***和公司交***的区别二：缴费公司交***的职工***缴费比例：养老***：用人单位缴纳基本养老***费的比例，一般不超过企业工资总额的20%，职工个人按照本人缴费工资的8%缴费。医***：用人单位缴费比例控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费比例一般为本人工资收入的2%。失业***：2015年3月1日起，失业***费率暂由现行条例规定的3%降至2%，单位和个人缴费的具体比例由各省、自治区、直辖市人民Zheng府确定。******：自2015年10月1日起，调整现行******费率政策，通过调整完善******费率政策，建邺***缴纳，实现了“总体降低”的目标要求，一是行业基准费率由0.5%降至0.2%，行业基准费率由2%降至1.9%;二是政策平均费率由1%左右降至0.75%左右，降低0.25个百分点，实际平均费率从目前的0.9%左右降至0.7%左右，降低0.2个百分点;三是具体到不同的行业，由于行业标准采用了新的标准，与原费率政策的基准费率相比，在可比的86个行业中，有74个行业的基准费率标准降低，占到了86%。生育***：从2015年10月1日起，江宁***缴纳，生育***费率从不超过1%降到不超过0.5%。个人交***的灵活就业人员缴费比例：灵活就业人员参加基本养老***的缴费基数为当地上年度职工月平均工资，缴费比例为20%，其中8%计入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医***的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员根据自愿原则，可以参加职工基本医***的，由其个人缴纳基本医***费。由于******和生育***实行雇主责任制，由用人单位单方缴费，个人不缴费，因此未将灵活就业人员纳入******和生育***的覆盖范围。另外，大部分城市也未将失业***纳入灵活就业人员***缴费范围。个人交***和公司交***的区别三：待遇城乡居民***和城镇职工***有什么不同？城乡居民***是当地人在***及档案所在人才自己缴纳的***，城镇职工***是当地人或外地人通过单位缴纳的***。当地人可选择自己缴纳城乡居民***或通过单位缴纳城镇职工***，但外地人只能通过单位缴纳城镇职工***。在北京，当地人可自己缴纳的城乡居民***只有三险，医保、养老、失业，且缴纳金额只分为高、中、低三档。当地人或外地人通过单位缴纳的城镇职工***是五险，医保、养老、失业、***、生育，且缴纳金额在上下限之间就可以。自己交***划算吗？第1、如果你是单位职工，只交个人8%部分的这类情况的，这样就非常划算，这种情况能够多交就多交，充分享受***、单位的福利政策。第二、如果你是灵活就业人员，须交20%这类情况的，你就需要慎***了，因为你交的钱，只有40%是进入个人帐户，剩余的60%是进入统筹帐户里，也就是给现在的退休职工发工资。如果身故，退还的是个人帐户的余额***，活得不够长是会亏钱的投***，也算是强制自己储蓄。等年龄越大，***、意外的风险系数就越高，有了医***，平日***就都可以进行报销。***年检，南京人事代理公司，南京个人***年检由南京君合汇人力资源有限公司提供。南京君合汇人力资源有限公司（是一家***从事“劳务派遣，--，会计代账，劳务外包，公司注册，***缴费”的公司。自成立以来，我们坚持以“诚信为本，稳健经营”的方针，勇于参与市场的良性竞争，使“南京君合汇”品牌拥有良好口碑。我们坚持“服务至上，用户至上”的原则，使南京君合汇在中介服务中赢得了众多客户的信任，树立了良好的企业形象。江宁***缴纳-南京君合汇-***由南京君合汇人力资源有限公司提供。江宁***缴纳-南京君合汇-***是南京君合汇人力资源有限公司（）今年全新升级推出的，以上图片仅供参考，请您拨打本页面或图片上的联系电话，索取联系人：王林。)