后者认为股东的有限责任是指股东通过对公司负出资义务，从而对权人负有间接责任。换言之，股东的出资是对公司的直接责任，但这种责任和权人之间具有一定的联系，它对权人来说是一种间接责任。[5](P7）无论是直接责任说，还是间接责任说，都将股东有限责任误解为股东对公司权人所负的责任。既然公司与股东各为***的民事主体，公司务自不应由股东负担，而股东对公司权人所负的有限责任问题亦无从谈起。何况，原则上每一民事主体都应对自己的务负无限责任。一方面是资本所有者以商品或资本形式委托航海者代为买卖，以为自己闲置资本寻求获利机会而又避免不懂航海可能产生的风险；另一方面有航海经验而又苦于缺乏资金的受托人以其自己的名义从事海上贸易，获利后依据契约进行分配。不参与直接经营的委托方只就委托投入的资本或货物负有限责任，从事航海经营的受托方对营业负无限责任。可见，中世纪的康孟达契约是股东有限责任的雏形。随着经济的发展，康孟达契约发展成为两合公司，普通合伙发展为无限公司。参考大纲编辑天运物流规章制度(2张)为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关***、***及公司章程的规定，订本公司管理制度大纲。一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。参考大纲编辑天运物流规章制度(2张)为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据***有关***、***及公司章程的规定，订本公司管理制度大纲。一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇；公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会；公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率；提倡厉行节约，反对铺张浪费；倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。)