vi设计公司不是机械的符号操作，而是以MI为内涵的生动表述。所以，企业VI设计应多角度地反映企业的经营理念。西安博锐品牌设计有限公司觉得，企业VI设计不是设计人员的异想天开而是要求具有较强的可实施性。如果在实施性上过于麻烦，或因成本昂贵而影响实施，再you秀的企业VI设计也会由于难以落实而成为空中楼阁、纸上谈兵。从一个战略性的长期发展过程来看,vi设计公司系统逐渐融入到社会环境、竞争形势、企业经营的导向等因素中,才能不断夯实企业的品牌形象。vi设计公司的标准色彩是用来象征企业并应用在视觉识别设计中所有媒体上的制定色彩。透过色彩具有的知觉刺激于心理反应，可表现出企业的经营理念等产品内容的特质，体现出企业属性和情感，vi设计公司标准色在视觉识别符号中具有强烈的识别效应。企业标准色的确定要根据企业的行业属性，突出企业与同行的差别，并创造出与众不同的色彩效果，vi设计公司标准色的选用是以国际标准色为标准的，企业的标准色使用不宜过多，通常不超过三种颜色。不同的场合，vi设计公司以一个统一的独特的符号传达，公众的注意和接受的酒店，它的主要内容的经营活动，餐馆，学校，和许多其他服务企业起着关键的作用，直接影响到它的性能，vi设计公司为生产型企业，产品品牌认知的市场后，也能起到很好的支撑的作用。vi设计公司，使企业的形象高度统一，使企业的视觉传播资源充分利用，达到理想的品牌传播效果。企业VI设计实现的途径依靠视觉识别系统的科学设计和有利实施。科学的设计需要掌握企业V1设计中的规律和实践中的经验，且实施同样需要满足易操作性和指导性。企业VI设计，原为一个由国外引入的概念，而更新的一个概念是“再设计”。在谈及设计的慰藉功能之前，我们应该先分析设计正处在一个怎样的环境中以及这种环境对VI设计产生了什么样的影响。好的企业VI设计可以大大提高员工内部认同感和士气。好的企业VI可以让人们更直观的感受到企业的文化理念，和雄厚的实力，一套完整的vi设计公司不但能让企业得到社会的认同，也会同时让企业内部的员工更有认同感和归属感，以及企业的荣誉感，好的企业VI设计可以有效地鼓舞企业员工的士气，帮助企业更加平稳快速的发展。缺少特色的vi设计，就意味着它的产品与服务毫无个性，消费者对它毫无眷恋。作为品牌塑造的重要组成部分，vi设计公司的地位举足轻重。VI是指企业的视觉表现，不仅仅是标志的应用，更多的是市场的表现，如终端形象展示、包装形象、活动形象等，是品牌营销的重要一部分，所以在有了品牌***后，一定要把展现品牌形象的工具统一起来，在市场上形成合力，才能影响更多的消费者。成功的企业VI设计系统带来显著效应凸显企业品牌的价值：企业与产品的存在状态、内在精神不具备可视性，但是却可以提炼、浓缩到视觉设计里，成功的vi设计公司为传播提供了可视化的载体。)