建筑行业包括的范围广，行业的企业数量众多，行业的企业集中度不高。在我国众多的建筑业企业中，仅上市公司就达三四十家，小型企业尤其是承包队更是数不胜数，仅就这一点来说，行业内现有企业之间的竞争就足够激烈，但由于规模的不同，企业之间竞争的项目或者环节也不同。这种方式自然不如全包省心，但是，如果企业本身已经规模比较大，人员也比较充足，这种方式其实还是比较合算的。研究认为大型上市公司主要竞争于房地产建设、基础设施建设等大型项目的承包，小型企业主要竞争于建筑装饰装潢等子行业或者大型项目的分包项目等。我公司主要面向云南省内所有建筑施工企业，为其提供资质、安全生产许可证以及企业名下各类证书在内的托管咨询服务，包括从事情前资质准备、到事中资质申报、到事后资质维护等提供一条龙服务，更有免费提供咨询服务等实惠项目。二级以下证书的企业，只能从事25万平米以下的房地产开发，且严格限制在各省内部。以为客户节约成本的使命，以精益求精的思想理念，竭诚为您提供***、服务，欢迎咨询我们。检查内容1.工商营业执照、资质的证书、安全生产许可证是否有效，企业实际情况与系统信息是否一致；2.技术负责人是否符合“标准”要求；3.企业主要人员的注册执业的证书是否有效及满足“标准”中相关的等级的资质的要求；持证人注册单位与实际工作单位是否相符，是否有买卖租借证书的行为；4.“标准”中要求的厂房和技术装备是否达标；5.有关施工业务的文档建立情况，包括质量管理、安全生产管理、合同管理、档案管理、财务管理等企业内部管理制度和相关文件。我公司主要面向云南省内所有建筑施工企业，为其提供资质、安全生产许可证以及企业名下各类证书在内的托管咨询服务，包括从事情前资质准备、到事中资质申报、到事后资质维护等提供一条龙服务，更有免费提供咨询服务等实惠项目。在大经济时代下，建筑企业的任务包括(1)建筑企业应满足社会生产、生活对建筑产品的需要，包括社会需求者即用户的新建、扩建、改建或维修的需要，以及社会的建设和环境保护的需要。以为客户节约成本的使命，以精益求精的思想理念，竭诚为您提供***、服务，欢迎咨询我们。***人员配备。2018年建筑資質标准有12个和36个***承包资质，劳务分包资质类别和等级。许多建筑公司在申请资质时遇到很多问题。例如，人员就是一个重要方面。1.60岁以上建筑业企业工程技术管理人员比例不得超过15%，企业技术负责人员年龄不得超过60周岁及以下。2.如果建筑行业的人在两个或两个以上的企业注册或受聘是不被认可的，证书上的单位必须与申报单位的名称相同。对于铁路，交通，水利，信息产业，民航，消防等相关资质，同时报告公司工程经济管理人员职称的证书或职业***书复印件。3.如果建筑企业申请多项资质，则应按照企业申报的各种資質标准中的注册建筑工程师(或项目经理)的数量。4.申请资质的，企业应当具有资质承包范围内的各类项目，每个***的注册建筑师不得少于5人。5.建筑业总工程师(技术负责人)的***评估，应当按照企业申请的主项资质要求进行。云南信溪源公司主要面向云南省内所有建筑施工企业，为其提供資質证書、安全生产许可证以及企业名下各类证书在内的托管咨询服务，包括从事情前资质准备、到事中资质申报、到事后资质维护等提供一条龙服务，更有免费提供咨询服务等实惠项目。如果建筑企业申请多项资质，则应按照企业申报的各种資質标准中的注册建筑工程师(或项目经理)的数量。以为客户节约成本的使命，以精益求精的思想理念，竭诚为您提供***、服务，欢迎咨询我们。)