企业视频展播，请点击播放视频作者：东莞市天助网络信息技术有限公司只懂***技术，未来你也许会饿死，东莞天助告诉您！前不久，我看到了一条新闻，说是***大的职场社交平台LinkedIn（领英）发布了《2016人才趋势报告》，里面说在国内只有13%的职场人士从事本行业超过20年。死磕一个***，对一个人来说，当然值得赞赏。但如果一家企业只会死磕***，只注重某一方面的能力，生存就会有问题！我曾经接触过一些在各自领域挺出众的企业，但是生意很一般。他们告诉我:“老师，我们在技术上非常***，我们的产品在行业内算是挺牛逼的...可是这生意却越来越难做，这究竟是哪里出错了？”所以选择天助网信息群发***是没错的。与其想“产品创新”，不如想“产品翻新”之前看过一场***，分享了阿里巴巴诚信通的运营之道，获得了不错的反响。阿里的诚信通到现在为止已经上线14年了，虽然过了这么多年，也有那么多的买家和卖家，但这个平台在第三方认证、平台规则等方面存在不少问题。不过，阿里自己也懂得开展批评和自我批评。在上个月，阿里的CEO张勇就说了：“商家是来做生意的，不是来做智力测试的。”他的意思是说：不管任何平台上的产品设计和规则设定，都必须要简洁、清楚，不要把产品过度复杂化，或者过度服务，否则就是瞎折腾用户。如果说，在十几年前阿里的诚信通、淘宝、天猫等产品，都属于创新型产品，大家都稀罕的话；那么，在十几年后的今天，这些产品大家都见怪不怪了。以前很多企业总爱谈产品创新，但哪来那么多创新啊，很多所谓的产品创新都是伪创新。在我看来，创新意味着要“创造新的东西”，要有别于常规或常人思维。彼得·蒂尔在《从0到1》这本书里头说：“从无到有，意味着企业要善于创造和创新，通过技术专利、网络效应、规模经济、品牌等形成壁垒。”对这个要求，大部分企业恐怕只能洗洗睡了。在人人都是产品经理的时代，用户的眼睛贼精贼精的。很多成熟的企业也都意识到了：再想整一些稀奇古怪的产品吸引大众眼球，已经很难了。相应的，他们会想着去完善自家的产品，就像开头讲的阿里巴巴。大企业都是如此，中小企业怎能例外？所以我想说：与其想破脑袋去“创新”，不如想方设法去“翻新”。10个写标题的实用方法1)数字符号《5小时3刷它配得上华语棒》我们的大脑会优先识别数字，标题使用数字能增加辨识度，激发人们打开文章的欲望。2)疑问反问《如果不能喝奶茶，我要这皮囊有何用?》疑问句可以很好的引发用户共鸣和好奇心。而反问的语气会更强烈些，往往会打破读者的过往认知。3)傍大腿追热点《故宫出了条开运红绳，姚晨、景甜都在戴》这个大腿可以是名企、名校、名人、明星、牛人KOL、热点事件等。4)实用干货《男友镜头里的你特别丑?有这简单3招就不愁了》典型的属于告诉读者你这里有解决方法。5)引用对话《恭喜你!在25岁之前看到了这篇靠谱的眼霜测评!》简便快捷的方法就是把“你、我”这两个字加入进去，就好像读者就在你的对面。6)惊喜优惠《INS上筛疯了的设计师包包，居然只要1元钱》先告诉用户产品人气旺、销量高、明星青睐等等。然后营造稀缺感或惊喜感。7)戏剧冲突《每天晚上吃宵夜，我瘦了30斤》戏剧化的核心，就是制造矛盾，制造冲突，制造反差。8)好奇悬念《跟风买这些口红，你只会越来越丑!》激发用户的好奇心，但不立即揭示答案。9)对比法则《生理期用这10件小物，比红糖水管用100倍》通过参照物的对比，让用户更有点击进行进一步了解的欲望。10)对号入座《白羊座有哪些难以启齿的小怪癖?》总而言之，真诚就是一篇好文章。一定要言之有物，对用户要有帮助；文章的好标题，就是核心竞争力，能快速提高文章阅读量！)